海盐人力社保局自上而下齐力查补短板
海盐人力社保局自上而下齐力查补“短板”
“学习主动性不强,创新意识缺乏,工作热情不足……”近日,该县人力社保局层层发动,全局干部职工共同拿起“放大镜”,积极找短板,理清补短板措施。
为扎实推进“严纪律,补短板,强作风,树形象” 主题教育活动,县人力社保局以局“部署会”、科室(单位)“座谈会”的形式层层动员。自动员部署会召开后,通过“班子成员带头找,科室(单位)分块找,发动职工一起找”的方式,全局干部职工积极围绕政治纪律问题、“四风”问题、廉政建设问题等方面查找存在的“短板”,深入剖析“短板”产生的原因,制定补齐“短板”的对策措施。同时,按照“一级抓一级”的原则,局党委书记(局长)对班子成员、班子成员对分管科室(单位)主要负责人、科室(单位)负责人对所属干部职工进行短板审定和整改督促,确保查补短板精准有力。
经统计,全局21个单位(科室)共查找短板55项,167名干部职工共查找短板341项,下一步将通过强有力的措施补齐短板。