沭阳县拓宽人才招引渠道助推企业（单位）发展

2018年，县人社局紧紧围绕人才强县战略，以“高层次人才引进、紧缺急需人才储备”为重点，深入实施高层次创新创业领军人才集聚、外流人才“凤还巢”、高校毕业就业推荐和就业见习等重点人才工程，营造人才招引强势氛围。

  为拓宽人才招引渠道，县人社局常年组织企业、单位分别赴东北大学、哈尔滨工业大学、吉林大学、西北大学、西北农林科技大学、兰州大学等重点高校开展人才招引推介工作。3月份，成功承办全市特色产业人才招引进校园南通大学专场活动，8月份成功举办3场“毕业季人才回家”招聘会，共举办各类人才招聘活动25场次，共招引本科以上人才2688人，其中事业单位招录347人、民办学校招录209人、医院招录162人、企业人才引进874人、就业报到954人。（撰稿人：沭阳县人社局 张德钦 审核：王郁媛）