一手抓欠费清缴一手抓基金监管阳城县企业社保所专项整治成效明显

    为了进一步加强企业养老保险基金收、支监督管理和公共服务工作，近日，阳城县企业社保所立足业务实践，结合企业养老保险工作特点，多措并举，对全县384户参保单位、33086名参保职工、6612名离退休人员、1023名遗属人员的企业养老保险费征缴、管理、发放和服务等工作开展了专项整治，并取得了显著的成效。

    专项整治工作中，阳城县企业社保所主动出击，积极创新工作方式方法，有效推进了专项整治工作开展。一是强化资格认证工作，将在原来每年3―4月开展一次的养老金领取资格认证基础上决定拓展为每年开展两次领取资格认证。二是强化企业监管责任，严格按照有关政策规定向参保企业下文明确企业对本单位参保享受待遇人员的监管责任，防止参保单位出具虚假证明的情况发生。三是积极抓好相关政策的宣传工作，该所利用各类新闻媒体、微信平台、QQ群、宣传版面等广泛宣传待遇领取条件、相关政策、虚报冒领责任及相关处罚规定等，积极拓宽社会监督渠道，营造强大的社会舆论氛围。现已对全县7635名享受待遇人员全面进行了资格认证，对停发待遇人员展开生存状况调查，追回19名亲属虚报冒领的养老金61600.26元。

    同时，阳城县企业社保所针对全县企业改制滞后，地面困难企业多，欠缴保费严重的问题，还展开了全员动员抓征缴，责任到人抓清欠工作。一是制定切实可行的清欠措施，所长带头、全员动员，逐户分包，全面推动清欠工作。二是清欠进度台账化。指定专人按照各自分包单位情况按台账形式管理并建立征缴清欠任务进度表，发至每位分包责任人，按月统计汇总进度。对于有新增退休和新办转移接续的欠费企业，每增减变动一人由企业负责缴纳一定数额的欠费。三是和企业签订还款书面承诺。对签订承诺书的欠费单位指定专人负责重点落实清欠承诺的兑现。目前，已清缴全县各企业欠费60***万元。