全市人才服务中心主任会议在市人才服务中心召开

    11月29日上午，全市人才服务中心主任会议在市人才服务中心召开，会议主要传达了省就业服务局“全省就业服务信息座谈会”有关精神，并就近期的主要工作做出了安排。

    会议由市人才服务中心赵良才副主任主持。市人才市场赵旭升经理首先传达了省人社厅《加强实名制管理促进高校毕业生就业实施方案》，要求从2013年1月1日起各县（市、区）人才服务中心要认真做好离校未就业高校毕业生的实名登记工作。随后，市人才中心相关科室负责人就2012年工作总结、工作信息报送和人才网联网等工作进行了安排部署。最后，市人社局党组成员，市人才中心主任田和平做了***。田主任首先感谢了各县（市、区）人才服务中心对市人才服务中心各项工作的支持，并简要通报了市人才服务中心2012年的主要工作情况，肯定了一年来所取得的成绩：一是新建人才服务中心大楼的竣工和使用，提升了人才服务工作的场地、硬件等，改善了人才服务工作环境；二是为富士康招募普工1500多人，提供干部招募资料7000多份，实际录取300多人，储备2000多人；三是人才市场全年举办各类招聘会130场，使2.1万多人找到工作或调换岗位；四是“晋城人才网”现有会员2000多家，使9000多人找到工作或调换岗位；人事代理开辟了绿色服务通道，现有代理单位193家，存档15000多份。随后，就近期的主要工作和明年的工作打算做了简要说明和安排。最后，田主任就当前全市人才服务中心存在的问题提出了几点意见：一是存在机构不统一；二是业务程序不够规范；三是上下级联动不够；四是各县（市、区）人才工作水平参差不齐。希望明年在全市各级人才服务中心的共同努力下，能够逐步解决以上问题，推动全市人才服务工作再上一个新台阶。

    参加此次会议的有各县（市、区）分管局长、人才中心主任和市人才服务中心主要科室负责人。