三方联动全面开展工资集体协商彩虹计划
日前,高邮市召开工资集体协商与和谐劳动关系创建工作推进会,对工作目标、要点、思路进行统一要求和部署。该市将从五个方面推进工资集体协商与和谐劳动关系创建工作。一是以开展工资集体协商为攻坚难点,发挥三方协调机制作用,进一步建立健全企业职工工资正常增长机制。二是以创新构建和谐劳动关系为亮点,增强三方协调机制影响力,进一步促进企业主动参与的积极性。三是以中小企业和特殊行业区域为重点,彰显三方协调机制实效性,进一步强化两个合同扩面提质。四是以履行各自职责为着力点,提升三方协调机制运行质态,进一步加强工作的协调整合联动。五是以开展联合执法检查为突破口,体现三方监管的主动性,进一步保障工资支付四道防线的有效性。
会上对2010年度获得星级和谐劳动关系企业进行了表彰和授牌,同时,市委、市政府分管负责人与各乡镇、园区,各有关系统、单位签订了2011年度工作目标责任状。
(高邮市人力资源和社会保障局 林国富 供稿)