区人力资源局积极应对招工难就业难

　　受疫情影响,招聘与求职受到影响。近日,区人力资源局推出系列措施积极应对招工难就业难。为助力企业顺利复工,拓宽务工人员就业渠道,区人力资源局着力为企业和员工搭设求职招聘免费公益平台(http://www.szft.gov.cn/bmxx/qrlzyj/jyydt/),集中开展互联网招聘,打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的“线上春风行动”。同时建立网络招聘线下***服务制度,帮助稳定工作岗位,切实提高招聘服务成效。委托北京网聘咨询有限公司深圳分公司(智联招聘)、深圳今日人才信息科技有限公司共同开展网络公益招聘活动,时间为2月25日至4月25日。招聘活动全程网络(https://ftgyzp.zhaopin.com)进行。本次网上招聘企业数量200家,提供就业岗位不少于4000个。同时,为促进我市高校毕业生就业,活动招聘信息将通过网络平台链接到深圳市普通高校、职业院校和技工学校。区人力资源局还推出专项补贴适岗培训和支持招工。即日起,在福田区依法注册登记且具有独立法人资格的企业或经总部授权的企业分支机构,正常经营且未被纳入本市失信企业名单,按照程序可申请职工适岗培训补贴。补贴标准为线上培训每人每学时(不少于45分钟)30元,线下培训每人每学时50元。每人每年享受适岗培训补贴不超过1500元。企业应在培训结束后15个工作日内登录网上服务系统,按照实际参加培训员工人数和学时申请补贴,线上培训和线下培训补贴可分别申请。截至2月27日,已有49家企业提交培训计划。针对疫情期间企业招工难问题,区人力资源局还推出“福企11条”第9条“招工支持”,对于帮助辖区企业招工、恢复生产的全市人力资源服务机构,给予最高不超过30万元的专项支持。与对口帮扶地区通力合作,用专车接广西罗城和环江务工人员来深返岗复工。