农工商集团落实2006年劳动保障工作目标任务
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于2019年06月22日发表
2006年,农工商集团将稳步提高在岗职工收入,力争完成新增就业岗位1300个,帮助集团就业困难人员实现再就业1000人次,新增高级工以上高技能人才50名。一是以科学发展观和站在建立和谐社会的高度来思考及做好社会保障工作。二是以“提供一个岗位,稳定一个家庭”为宗旨,建立完善职工就业援助机制。三是加强人才高地建设,特别是要培养和拥有一批在全国有名、全市知名的高技能人才和行业高技能领军人才。四是配合做好新的养老金发放办法的平稳实施和规范用工制度,维护职工和社会用工的合法权益。五是全面推进以能力建设为重点的劳动保障队伍建设。
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