教育之窗福泉市37名新任校(园)长赴深圳市百外教育集团跟岗学习
为进一步加强与发达地区的沟通交流,借鉴发达地区教育先进经验,打造一支办学有思想、治学有高度、管理有方法的校(园)长团队。4月17日,福泉市37名新任校(园)长赴深圳市百外教育集团开展跟岗学习。 “很高兴福泉的校长和园长来到我们深圳百外,我们一起交流、相互学习,实际上,你们来对我们也是一个促进,特别是在交流的过程当中,也让我们能够提升……”4月17日上午,在深圳市百合外国语学校举行的开班仪式上,校长朱正兴与福泉市跟岗学习的校(园)长交流教育教学方面的工作,并向大家详细介绍了学校的办学思路和成长历程。 开班仪式 “要发现深圳市百合外国语学校一些管理的先进模式和经验,然后结合我们学校的实际,有所破冰、有所突破、有所改观,争取把这边的先进经验带到我们福泉去,促进我们学校的发展……”开班仪式上,福泉市教育局带队负责人对跟岗培训做出了具体要求,激励校(园)长们认真学习,开阔视野,学以致用。 在深圳市百合外国语学校,跟岗学习的校(园)长参观了学校的校园环境、陈列室、学生宿舍等,详细了解学校的基本情况、办学理念、行政管理、师资队伍、教育教学工作等相关内容。 参观校园环境 据了解,此次跟岗学习为期五天,按学段分为四个组,分别到深圳市百合外国语学校、深圳市龙岗区百外春蕾小学、深圳市龙岗区百外世纪小学和深圳市龙岗区春蕾幼儿园跟岗学习。期间,校(园)长们通过交流座谈、随堂听课、参与教研活动、观摩学生社团活动等,对各学校在课程建设、课堂教学、德育建设、文化建设、队伍建设等方面进行交流学习。 随堂听课 福泉市第五中学副校长陈义明说:“我是在学校是分管教学的副校长,所以想来跟他们学习一下办学理念、校训、德育等方面的工作,更好地管理学校。” 福泉市第四中学副校长罗永亚说:“他们的德育教育理念,还有教育教学理念,包括整个学校的发展史,还有学校取得的这些荣誉,全部弄成一个展示墙,我觉得很好,特别值得借鉴。” 采访中,记者了解到,2022年,福泉市积极开拓教师培训的新路子,整合市内外优秀培训资源,把实施中小学教师素质提升工程作为加强教师队伍建设的突破口,开展国培、省培、州培、市培、东西部协作培训等项目线下培训111项,参训教师8000余人次,线上培训72项,参训教师5000余人次。2023年,预计将开展教师培训8000余人次。