仁里镇三举措提高干部工作能效
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于2022年09月11日发表
一是更新制度,规范管理。完善《仁里镇干部管理办法》,实行“挂牌上岗”制度,亮明党员干部身份,主动接受群众监督,镇纪委不定时对干部工作情况进行督察。
二是认真落实,严肃考核。严格执行上下班签到制度、干部外出审批制,镇纪委每周对上周出勤情况进行考核并全镇通报,无故缺勤的向镇纪委作书面说明。
三是明确职责,逗硬奖惩。各业务办公室公开职责并落实到专人,设立意见箱及监督热线,对群众反映有“门难进、脸难看、事难办”等不作为、慢作为、乱作为现象的干部,由镇纪委进行核实并约谈干部,经查属实的,按情节扣减年终考核分。
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2023-09-13 09:56:36重新编辑