产才融合助推高新区高质量发展——访阳泉高新区党工委书记管委会主任高永红
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于2022年09月05日发表
今年年初召开的市委人才工作会议，表彰各方面各领域有突出贡献的单位、团体和个人，对全市当前和今后一个时期人才工作进行安排部署。会后，记者就贯彻落实市委人才工作会议精神采访了阳泉高新区党工委书记、管委会主任高永红。
高永红说，当前，正是阳泉高新区强力推进改革创新、推动产业高质量发展的大好时期，也是人才需求的关键时期。为充分发挥人才对阳泉高新区高质量发展的引领作用，阳泉高新区深入贯彻落实市委“14510”总体思路和部署，深入实施人才强区战略，深入推进“双招双引”，多渠道引才聚才，多形式培育扶持，多元化服务保障，让各类人才的创造活力在阳泉高新区竞相迸发、聪明才智充分涌流，为推动高质量发展提供坚强人才支撑和智力支持。
坚持统筹谋划，拓展人才工作格局。高永红说，人才工作是关乎全局、影响深远的系统工程，是经济社会发展繁荣的重要因素，必须坚持统一领导、高位推动、顶层设计，才能有效激发广大人才的报国情怀、奋斗精神、创造活力。
坚持党管人才。着力加强党对人才工作的组织领导，充分发挥党工委领导核心作用，履行好管宏观、管政策、管协调、管服务的职责，不断健全和落实党工委“一把手”抓“第一资源”的工作机制。充分激发调动各级各部门的积极性、主动性和创造性，形成党工委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门各司其职密切配合、社会力量广泛参与的人才工作新格局。
坚持高位推动。全力围绕“五个领域”全方位布局，构建“四位一体”的高效率落实体系，紧扣省委、市委决策部署，加快实施新时代人才战略，推动人才工作与全区着力打造全市高质量发展的主引擎、现代产业集聚的新高地同频共振，将人才工作触角延伸到各部门、各层级，建立起“高位有推动、左右有联动、上下有协调”的人才工作新体系。
坚持政策引领。优先保证人才发展投入，落实人才发展专项资金，切实满足人才队伍建设需要。聚焦人才引进、培养、使用等关键环节，增强政策精准性和灵活性，为人才干事创业、创新创造提供有力的政策支持，推动政策优势向人才优势、发展优势加快转变，开创各类人才创造活力竞相迸发的新局面。
高永红说，想要奋力推进人才大汇聚，必须全方位培养、引进人才，尤其是要增强自主培养人才的能力。阳泉高新区坚持引育并重，做大人才资源总量。
拓宽渠道引才。结合实际探索“项目+人才”引才理念，大力开展“双招双引”。持续深化省校合作，积极对接推进与高校院所、科研机构交流合作。围绕重点招商引资项目，引入市场化机制大力开展人才招募，确保产业发展需求。充分利用科技博士服务团成员下派等契机，不断夯实人才队伍。探索柔性引才办法，利用招聘会、省内外高校、高层次人才引进计划等平台和项目，积极引进发展所需高层次人才及团队，为智力引擎不断注入新动能。
围绕发展育才。围绕构建“主导产业+战新产业+未来产业”的现代化产业体系，聚焦全区特色主导产业，特别是数字经济、新能源新材料、先进装备制造等，不断优化整合现有人才培养平台载体和项目，邀请知名智库专家，开展全员分层分类分岗多形式业务培训。成功申报省人社厅“高端装备新材料制造技术”高级研修项目，通过开展研修，加强全省新材料行业人才的交流沟通，凝聚人才活力。
做强产业聚才。围绕“产业链构筑人才链，通过人才链提升产业链”目标，高新区坚持把引进集聚高端创新创业人才作为重要工作，打造“四大平台”集聚高端人才，全面构建“产业集群”，打造产业聚才“强磁场”。
坚持服务为先，优化人才发展生态。高永红说，阳泉高新区不断围绕创新聚人才、提升服务留人才，以高水平载体集结高层次人才，持续汇聚创新资源要素，提升人才承载和自主创新竞争力，营造有利于人才创新创业的良好生态。
优质服务是核心。阳泉高新区不折不扣落实好人才政策和待遇，高标准打造人才公寓，以“七大园区”为团组，打造新兴产业聚集、生活服务完备的“10分钟”生活圈。充分发挥“人才之家”作用，举办首期阳泉青年论坛，举办人才交流座谈会、惠企政策宣讲会，为政府、企业和人才搭建交流平台，拓宽人才“朋友圈”。在安居落户、配偶就业、子女入学、医疗保健等方面打造“一站式”服务平台，为人才提供精细化、个性化的优质服务，着力打造服务效率最高、服务体验最好、人才获得感最强的人才服务环境，让各类人才在高新区安身、安心、安业。
一流平台促发展。阳泉高新区依托引进清研院、中关村、中国电子等一流创新平台，深化科技合作，促进项目、人才、技术交流合作。围绕主导产业，聚焦行业先进，深化与高校院所、行业协会、领军人才合作，推动政产学研协同创新。发挥企业主体作用，嫁接高端创新资源，建设面向市场、机制灵活的新型研发机构，促进成果转移转化。年内建设集招聘、培训、咨询、外包、代理等服务于一体的人力资源产业园，集聚人才发展平台。
良好氛围是关键。加强对人才工作的宣传和舆论引导，依托主流媒体平台，积极开展人才政策宣传解读，讲好人才故事，树立先进典型，激励广大人才拼搏奉献、担当作为，营造鼓励创新、支持创业、宽容失败、见贤思齐的社会舆论导向，在全社会大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围。
千秋基业，人才为先。高永红表示，在向着第二个百年奋斗目标进军的新征程上，阳泉高新区将以更高站位、更大力度抓好人才工作，以更实举措、更好服务优化人才环境，坚定不移实施新时代人才战略，努力为实现国家级高新区创建目标和全方位推动高质量发展提供坚强的人才支撑和智力保障。
