学校建设现代化师资队伍专业化学生发展全面化点军教育强

　　本网讯（通讯员谢淋、记者陈曦）在9月9日于北京举行的庆祝第三十个教师节暨全国教育系统先进集体和先进个人表彰大会上，点军区土城小学教师陈发喜被表彰为全国模范教师，并于会前受到******、国家主席、中央军委主席***等领导的亲切接见。这是点军教育发展中涌现出的又一先进典型，也是对点军着力打造专业化教师队伍，全力打造现代化教育强区的一大肯定。
　　近年来，点军区委、区政府坚持教育优先发展的战略地位，在区级财力并不宽裕的情况下，坚持优先教育投入，全力推进义务教育均衡发展。2008年，点军区义务教育五年脱困进步工程开始实施，本着保留两线、撤销边远的调整构想，该区大力进行校点布局调整，将全区***个校点调整到现在的11所中小学的办学格局，在此基础上，对每一所学校统筹实施提升办学条件。
　　目前，点军全区所有中小学校均已拥有环境优美、布局合理、功能齐全的崭新校园，全区校舍95%以上为新建或得到维修改造，校校建有塑胶运动场，全部实现班班通。常规教学仪器配备与功能室建设全部达到国家颁布的基本配备标准，符合现代化学校建设标准。全区3所初中、6所小学、1所民办中小学全部被认定为宜昌市现代化学校，五所寄宿制小学全部被认定为宜昌市农村保育寄宿制示范学校，宜昌天问学校成为湖北省首批五星级民办学校。
　　在抓好现代化学校建设的同时，点军着力打造教师队伍品牌，提升教师队伍素质。该区把师德建设摆在教师队伍建设的首要位置，涌现出全国模范教师陈发喜、湖北省做学生喜爱的好老师王桂英、全国优秀教师胡少龙、全省优秀农村教师 王节玉、全省优秀教师张彩明等一批先进典型。
　　同时，该区深化教育改革，对全区中小学教师实行学科专业归队管理，以校长公推直选、教师全员竞聘上岗、分配制度改革、绩效考核、岗位设置等为重点，全面深化了教育人事制度改革。2013年还积极探索名校长引进工程。确立了教师补充退出机制、教师竞争激励机制和优秀人才吸纳机制健全教师交流调配机制这一系列机制为教师专业化成长提供了良好的基础，保证了师资配置的均衡。
　　目前，该区有省级优秀教师3人，宜昌名师2人，市级学科带头人9人，市中考命题组成员8人，市优秀教师27人，区级骨干教师97人，区管人才2人。近三年，全区举办的各种教学竞赛和研修活动达200余场次，教师参加区级以上教育教学课题研究500余人，上传教育教学资源600余课，撰写论文、反思2000余篇；全区教师个人教研成果获国家级荣誉1***项、省级荣誉313项。
　　如今，全区教育综合实力跃居全市第一方阵，该区在全市率先成为零辍学区，点军区教育局先后被授予宜昌市标准化学校创建先进单位、中小学班班通工程建设先进单位、优秀教育局等荣誉称号。全区中小学入学率及巩固率均达到100%，九年义务教育完成率达99.9%，适龄残疾儿童少年入学率达到100%，初中升高中阶段比例达96%。义务教育均衡发展工作顺利通过省级评估，成功入围全省合格县（市、区）行列。如今的点军教育，在软硬件两翼齐飞的强力拉动下，正全面向现代化教育强区的宏伟目标奋力冲刺。