全市江苏省人社基层平台建设标准和服务规范知识竞赛成功举办9f9e50b4eee34ede9614346eeede0f84

    2017年起全省将推广实施《江苏省人社基层平台建设标准和服务规范》，为营造各级公共人社服务机构学习规范、运用规范的良好氛围，促进《规范》在各级人社基层平台特别是社区（村）、街道（乡镇）平台的推进，我市围绕《规范》的内容和要求，于7月14日在苏州技师学院举办了知识竞赛。
    本次竞赛由市就管中心主办，来自各县市区十支代表队共三十名劳动保障协理员参赛，市人社局谭国明副局长、苏耀良调研员，局机关党委和相关处室负责人，市就管中心负责人，以及各县市区人社局领导、就管机构负责人出席了本次活动。

    谭国明副局长为本次活动致辞。他指出，推进公共就业创业服务均等化是“十三五”期间各级政府重点关注的内容。实现基层公共就业创业服务示范化、标准化和精细化，让广大城乡居民平等地享受就业创业服务，是当前和今后一段时期人社部门的重要工作。我们要坚持“以人为本”的理念，完善公共就业服务功能，拓展服务领域，充实服务项目，细化服务内容，为城乡各类就业群体提供优质、高效的就业创业服务。
    竞赛分为笔试和现场答题两部分，围绕《江苏省人社基层平台建设标准和服务规范》和劳动就业相关业务知识内容展开。现场答题分为必答题、抢答题和风险题三个环节，以各队最终成绩决出名次。
    现场答题开始的必答题环节，各支代表队凭借专业规范的回答，齐头并进，赢得了台下观众的阵阵掌声。抢答题这一环节，昆山代表队眼疾手快，连续抢到答题权。暂时落后的队伍也紧追不舍，昆山队在抢答环节结束后已经确立了较大的领先优势。风险题环节将整场比赛推向高潮，各支代表队根据自己当前得分选择不同分值的题目。在此规则下，落后的队伍破釜沉舟，选择高分题。经过激烈角逐，昆山市代表队获得了一等奖；吴江区、张家港市代表队获得了二等奖；太仓市、工业园区和姑苏区代表队获得了三等奖；吴中区、相城区、常熟市和高新区代表队获得了鼓励奖，并根据现场答题和笔试成绩综合表现，评选出十佳个人。
    本次知识竞赛激发了全市劳动就业条线干部职工学习《规范》的动力，进一步提升了基层人社平台工作人员的业务素质和能力建设，提升了整体服务形象，推动就业创业工作不断向前发展。

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