禅城区人社局赴云浮市郁南县开展对口帮扶培训就业合作

　　为深化与粤东西北地区对口帮扶劳务合作关系，11月7日区人社局劳动培训就业服务中心带队，组织相关科室及企业代表一行赴对口帮扶地云浮市郁南县人力资源和社会保障局进行走访，就全面落实对口帮扶就业培训服务工作进行交流、探讨、协作和座谈。
    会上，禅城区人社局与郁南县人社会局局长叶趣文、副局长陈志居、就业服务管理中心主任张戎等领导就如何更好地落实省、市、区对口帮扶相关文件精神，围绕就业、培训、劳务输出与引进等就业服务方面进行了交流和洽谈。在交流的过程中,双方都把当地的经济及就业情况需求作了详细介绍，郁南县人社局的领导表示郁南县大部分的农村富余劳动力愿意外出务工，希望禅城区能接纳。禅城区人社局劳动培训就业服务中心何炳新主任随即将来郁南县洽谈前收集的企业用工需求量，经过认真筛选多家经营规模较大、就业岗位稳定、用工管理规范、社会信誉好的用人单位的就业空岗，编制成《企业岗位需求信息表》信息表递交给郁南人社局负责人，这部分岗位涉及商业贸易、旅游服务、酒店服务、物业管理、营销员、收银、保洁、保安、家政服务等30多个行业，随时接纳“郁南县”来“禅城区”就业的就业人员。后续我区也会通过人力资源信息资料的搜集整理、举办现场招聘会、校企业交流会、人才就业服务网络招聘等形式，建立人力资源供求信息交流机制，做到双方信息互通，实现劳务供求信息动态收集、更新、发布。且通过“走出去、请进来”的方式，有组织、多渠道、成批量地鼓励引入高校毕业生、专业人才和各类技能劳动力到双方企业就业，协助用工单位建立劳务合作关系，搭建服务平台。同时也针对部分求职者劳动技能水平不高、不适应工作岗位等问题，加强对其进行技能培训，提供技能鉴定等培训服务。随队的禅城区企业佛山照明股份有限公司、佛山金城大酒店两位企业代表也分别介绍本企业的用工情况，对用工需求、薪酬待遇、福利进行阐述，并非常期待明年可以参加由郁南人社组织的大规模县城招聘会，双方人社局达成共识，并签订人才及劳务合作项目协议书，希望通过政府部门搭建的桥梁，共同解决企业招工难问题,解决郁南富余劳动力，达到输出一人，脱贫一户。
　　通过座谈，对口帮扶两地得到有效对接，加深了两地间的合作关系，通过两地人社部门与企业间的沟通和协作，及时研究和解决工作过程中出现的新情况、新问题，增进相互间沟通联系，推动劳务合作向纵深发展，有效缓解我区企业用工难和“区县”农村富余劳动力外出就业需求，对形成优势互补、良性互动的区域协调发展就业格局起到了有力的推动作用，确保完成区委区政府赋予我局对口帮扶工作任务。