市人社局召开2018年全市人社工作年中务虚会

9月5日,市人社局召开2018年全市人社工作年中务虚会，贯彻落实国家人社部、省人社厅年中务虚会精神，深入贯彻省委李希书记对世界技能大赛和技能人才工作批示精神，总结交流今年以来的工作情况，研究部署下一步工作的思路和举措。  

会议指出，今年以来，全市各级人社部门在市委市政府的正确领导下，深入贯彻***新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，紧紧围绕市委市政府决策部署，真抓实干、以点带面推进各项工作全面发展。至7月底，省下达我市的26项计划指标进度符合预期或者已完成全年计划。汕头人力资源服务产业园、省市共建保税区创业孵化基地等重点工程项目扎实推进，全市人社事业发展呈现良好态势。但工作推进中也存在一些不足：一是部分重点项目及改革推进力度不够；二是就业技能结构性矛盾依然突出；三是社保领域部分问题仍比较突出；四是人才数量和质量有待提升；五是维稳维权风险隐患仍然较多；六是精准扶贫信息机制有待健全。  

会议要求，全市各级人社部门要围绕贯彻落实省人社厅年中务虚工作会精神，按照市委政府工作部署，盯紧目标、突出重点、集中攻坚，确保顺利完成全年的各项工作任务。一是重点推进四大工程项目建设。汕头人力资源产业园、省市共建保税区创业孵化基地要力争9月底完工，汕头博士和博士后创新创业孵化基地要争取尽快动工建设，汕头技师学院要力争明年被省人社厅列入高等教育序列试点，同时要积极向省人社厅申报设立粤（潮）菜师傅培训机构。二是重点推进高质量就业。完善精准对接企业需求的用工招才举措，继续举办高端人才招聘会，推进创业孵化基地建设，推进技能培训与企业、市场需求精准匹配。三是重点推进社保制度改革。扎实推进企业养老保险基金省级统筹工作，加紧出台实施《汕头市基本医疗保险办法》，强化社保基金监管及防控。四是重点推进人才机制创新。全面落实加快人才发展实施意见，大力推进企事业单位申报建立博士和博士后科研工作站。五是重点推进机关事业单位规范化管理。突出抓好违规发放津补贴问题整改落实，抓好超职数配备干部的清理整改工作，拟订我市事业单位公开招聘高层次人才、紧缺人才实施细则，推进机关事业单位养老保险制度改革。六是重点推进风险防控。突出抓好社保基金支付、考试安全等五大风险防控，认真做好农民工工资支付考核工作，做好信访维稳和安全生产工作。七是重点推进行风建设。推动放管服改革纵深发展，推动公共服务标准化、信息化发展。八是重点推进从严治党。按照中央、省、市部署要求，不折不扣落实整改责任，严明政治纪律和政治规矩，严抓党风廉政建设。九是重点推进精准扶贫工作。推进就业社保技能人才精准扶贫，加大就业服务和技能培训力度，落实好贫困户子女就读技校生优惠政策，完善社保兜底政策。  

市人社局领导，各区县人社局主要负责人，市人社局机关各科室及属下各单位负责人，市社保局、技师学院办公室主任参加会议。