郜军涛局长主持召开人才工作联席会议

3月16日下午，郜军涛局长主持召开了涉及人才工作联席会议。局领导张国生、呼俊杰、李保钢、陈旗，市人才开发服务中心、市劳动保障服务中心、市创业贷款担保中心，以及局就业办、职称科、职位科、专技科、外专局、职业能力建设科、人才市场科等科室（单位）负责人参加了会议。会议首先由人才中心相关工作人员汇报了《“人才工作提升年”活动方案（征求意见稿）》的起草过程和材料内容，各科室、单位结合各自职能和职责分工，逐项开展了讨论，提出了一系列修改意见和建议。

郜军涛局长指出，党的十九大报告对人才工作提出了新要求，部署了新任务，对人社部门开展人才工作指明了新方向。安阳市委对做好新形势下的人才工作高度重视，3月15日召开了全市人才和知识分子工作领导小组会议，明确要求全市要实施更加积极开放有效的人才引进政策，加大紧缺人才引进力度，进一步加大人才培养支持、人才开发工作力度，为各类人才发挥作用搭建平台，提高各项人才政策水平，打造人才工作特色品牌、大品牌。

郜军涛局长强调，全市人才和知识分子工作领导小组会议研究通过的《中共安阳市委关于深化人才发展体制机制改革加快人才强市建设实施意见》《中共安阳市委办公室安阳市人民政府办公室关于落实“大人才观”全链条推动人才发展的实施意见》，是近年来我市出台的有关人才工作内容最为丰富、政策措施力度最大的两个文件，对全市新形势下人才工作提出了具体要求，作出了周密部署，其中涉及人社部门的篇幅较大、内容较多，也契合了人社工作“民生为本、人才优先”的工作主线，下一步人社部门责任很大，任务很重，倍感压力。

郜军涛局长要求，全市各级人社部门要提高站位，切实增强做好人才工作的责任感、使命感、紧迫感；明确将“人才工作提升年”活动领导小组办公室设在市人才开发服务中心，由人才中心牵头，各职能科室、单位要进一步增强履行人才工作职责的积极性、主动性、自觉性，密切配合，主动接受统筹安排，迅速适应新的工作方式；通过“人才工作提升年”活动这个有效载体，将分散在各个科室、单位的人才工作职能汇聚起来，将各个业务口的资源整合起来，将各个方面力量的凝聚起来，形成人才工作的强大合力，为做好新时代人才工作、为实现“一个重返、六个重大”目标任务作出人社部门新的更大贡献。