市行评督导组来我局交叉验收效能风暴行动民评工作

市行评督导组来我局交叉验收效能风暴行动民评工作

    自全市效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作开展以来，我局把开展效能风暴行动民评工作作为深入查找问题，广泛征求意见，自觉接受群众和社会监督的重要途径，坚持效能优先、依靠群众、标本兼治、综合治理、边评边改、评改结合、公开公正、不断创新的工作原则，通过召开座谈会、发放征求意见表等多种形式，广泛征求市直相关单位、基层人社单位、服务对象代表等对我局作风效能、依法行政等方面的意见和建议，累计发放征求意见表120余份，征求到各类意见建议11条。对查找出的问题，我局有针对性地制定整改方案，健全完善“五项制度”，确保了整改效果。一是健全完善整改落实“台账”制度。将列入整改的问题，明确责任，靠实到人，实行挂账销号，整改一件销号一件。二是健全完善整改落实领导包案制度。对一些重点、难点问题，由领导包抓督办，力求使一些事关民生的重大疑难问题得到很好地解决。三是健全完善整改落实联动制度。对涉及多个部门的问题，明确牵头单位，加强协调沟通，形成整改合力。四是健全完善整改落实成效反馈制度。各责任科室单位将整改落实情况及时向局效能办报告，局效能办加强***督查，确保整改问题件件有落实、事事有回音。五是健全完善整改落实公示监督制度。将整改情况向行评监督员、服务对象代表等通报，接受大家的监督，收到了良好效果。

    市行评第二督导组认为，市人社局在效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作中，“一把手”高度重视，纪委书记认真尽责，班子成员密切配合，方法措施切实可行，整改成效亮点突出，总体呈现出“五个到位”（广泛宣传到位、普遍重视到位、工作措施到位、整改落实到位、机制建立到位）和“四个结合”（与实际工作结合、与八项规定结合、与群众路线结合、与廉政建设结合）的良好局面。市行评督导组要求，目前，在全国改革的大举措中，人社部门将面临着深刻改革的新时期和新任务，因此，市人社局全体干部职工要以“五个具有”（具有健全的运行机制、具有可行的方法措施、具有科学的监督机制、具有高效的工作效率、具有满意的服务质量）和“五个更好”（更好的优质环境、更好的工作效能、更好的服务质量、更好的工作成绩、更好的人社形象）的扎实工作作风，有力地推动全市人社事业在新的一年再上新台阶。

    市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长马武生表态发言指出，在市行评组的关心指导下，在社会监督员的监督协助下，我局的效能风暴行动民评工作取得了阶段性成果，但目前人社工作面临的任务非常繁重，在前一阶段工作的基础上，今后我局将进一步抓好效能建设，进一步创造性地做好各项工作，特别是涉及民生项目的就业、社会保障等工作，让效能风暴行动进一步推动全市人社事业在新的一年里科学有序发展。（局政策研究室石心惠 移红霞）