高新区(滨江)扎实推进企业技能人才培训
为推进高新产业发展,加快企业产业结构优化升级,高新区(滨江)不断推进企业技能人才培训工作。年初,该区劳动和社会保障局抽取110家区内企业开展了紧缺工种和培训需求摸底调查,并通过***走访、召开座谈会等形式,了解企业技能培训需求,及时调整公布了《2010年高新区(滨江)紧缺职业(工种)目录》。同时,大力推进校(院)企技能人才培训合作,加强技能人才培训和实训基地建设,组织开展职业技能竞赛活动等,切实加大对企业技能人才培训的服务力度。
一、推进技能人才培训,提升政府服务企业力度
区政府不断加强和深化对工业企业的服务力度,把企业技能人才培训作为政府部门的重要服务内容之一。3月份,首期面向企业的“JAVA中间件平台实战训练营”技能人才培训在浙江大学举办,同时,数控车工、数控铣工、加工中心操作工、热处理等高技能培训,也分别在博士电动、大和热磁等高新企业内开展。
二、加强校企合作,全力打造技能人才培训基地
在中国通信产业第三次大发展的历史时期,东冠集团与区总工会培训中心进行合作,致力于培训企业优秀的通信技术人才,4月份,区政府、区总工会职工培训中心、东冠通信公司联合成立杭州市校企合作通信技术人才培训基地。该区还根据企业用工需求,依托师资力量较强、培训工种适合园区产业发展的高等职业技术学院、培训学校和规模较大、技术先进的园区重点骨干企业,分行业建立了3-5家技能人才培训和实训基地,对认定为杭州高新区定向培训基地或实训基地的,给予一定的资金资助。
三、开展职业技能竞赛,培养和选拔高技能人才
该区十分重视营造企业技能培训氛围,引导社会各方面力量,开展各种形式的岗位练兵和职业技能竞赛等活动,发现和选拔高技能人才,对在职业技能竞赛中涌现出来的优秀技能人才,给予精神和物质奖励。为加强对动漫人才的培养和选拔,5月份,杭州市动漫设计大赛在该区白马湖动漫广场举行。以这种现场比武的方式选拔动漫人才、普及动漫知识,也是一种全新的尝试,为广大动漫企业和动漫爱好者提供一个交流技术、展示技能的机会和平台。