吉林省第十三期人力资源服务业培训班圆满结束

　　2018年5月4-10日，由吉林省人力资源和社会保障厅主办、吉林省人才交流开发中心承办、智联招聘长春分公司协办的吉林省第十三期人力资源服务培训班在长春和厦门顺利举办。来自全省各市州人才中心的部分负责人和业务骨干30余人参加了此次培训班。

　　5月4日，培训班在长春开班，吉林省人才交流开发中心（中国吉林高新技术人才市场指导委员会办公室）党委书记、主任黄明、副主任陈海山、吉林省人社厅人力资源市场处副处长崔高嵩、吉林省人才交流开发中心市场指导处单莹、智联招聘长春分公司总经理王科出席了开班式。吉林省人才交流开发中心（中国吉林高新技术人才市场指导委员会办公室）党委书记、主任黄明在开班式上要求学员们要关注培训内容，切实增强责任；要珍惜培训机会，切实提升本领；要遵守培训纪律，切实学有所成。

　　此次培训班特邀请吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司、吉林省人力资源服务有限责任公司网站运维业务主管、招聘网站技术培训师王泽英，智联招聘东北区大客户售前服务经理、智联招聘雇主品牌特约讲师、营销策划师、辽宁大学职业规划顾问、沈阳电视台新闻频道、公共频道咨询顾问徐宝娲，厦门市广播电视台咨询顾问、智联招聘RPO事业部培训经理、讲师、RPO项目实施运营资深顾问欧阳冠兰等人就《网络招聘行业趋势分析》《人才大数据分析》《互联网招聘中的人机互动》《RPO招聘实施分享》等内容进行了精彩的讲解，组织学员实地参观学习了中国海峡人才市场、厦门人才服务中心，并邀请厦门大学、中国海峡人才市场、厦门人才服务中心等单位的有关专家就“如何创新互联网招聘模式”开展主题座谈交流。

　　通过此次培训班，学员们进一步了解了网络招聘行业发展的背景、现状、未来发展方向，提高了学员的理论水平、创新能力和专业知识，开阔了视野，拓展了思路，进一步推进了我省人力资源服务业的创新发展。

图为培训班在长春培训场景

　图为培训班在厦门培训场景

图为培训班学员在中国海峡人才市场参观学习

图为专家与学员进行主题座谈交流