查漏补弱强化操作——市就管中心开展协理员业务培训

为全面落实“零障碍”服务，提升全系统特别是基层平台的工作水平，更好地为失业人员提供方便快捷的服务，确保基层服务工作让群众满意，结合2012年社会保险补贴申报及充分就业示范社区创建的工作要求，市就管中心于5月30日至6月1日分别对市属六区的协理员进行业务培训。

此次培训的主要内容：一是社会保险补贴申报流程，针对2011年下半年申报存在的共性问题以及今年政策调整的实际情况，采取手把手教学的方式进行培训，依托江苏省就业管理信息系统进行了详细讲解，以提高协理员队伍的工作能力，确保申报零差错。二是对基础台帐日常管理进行了培训。按照省创建充分就业示范社区的要求，培训中突出了基础台帐的登记统计、***走访等日常就业服务工作，以提高充分就业示范社区的创建水平。

通过培训，使社区协理员全面理解并掌握了2012年社保补贴申报及充分就业示范社区创建工作的要求和标准，提高了自身的工作能力和专业素质，更好地为失业人员服务。