邳州市今年农村劳动力转移就业18000余人
今年以来,邳州市扎实开展省级充分转移就业乡镇创建工作,精心做好就业服务工作,采取三举措强力推动劳动力转移就业,成效显著。目前,已有18000名农村劳动力实现转移就业。
以宣传促就业。重视劳动力资源信息调查工作,定期组织人员进村入户进行摸底调查,了解邳州市农村劳动力的就业意向,及时更新维护省劳动力资源信息系统,实行动态管理;及时发布用人单位的用工需求情况,宣传落实农村公共就业服务“四项制度”。
以培训促就业。制定职业培训、技能鉴定、职业介绍、上岗就业“四位一体”工作新思路,出台措施加大职业技能培训。将创业培训与落实国家、省、市扶持创业的优惠政策有机结合,采取“订单、定向、定岗”式培训,着力开展农村劳动力转移培训、就业困难人员就业再就业培训、在岗员工技能提升培训、有创业意愿人员“SYB”培训。
以活动促就业。积极开展“就业援助月”、“一对一”结对帮扶等活动;举办乡镇集市“小型招聘”活动、“台资企业专场招聘会”等特色活动,常态化开展“周五招聘会”。今年以来三级就业服务平台提供岗位45205个,求职登记38798人次,意向性中介成功7843人次。