泉山区人保局实行三个一服务提高人才服务水平
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于2019年01月21日发表
今年以来,泉山区人保局围绕全区经济发展在人才工作中不断改进服务手段,创新服务方式,提高服务质量,为全区项目建设和企业人才提供优质高效服务。
一是企业用人落实“一条龙“服务。对于企业招聘引进的各类人才,从开展派遣、办理落户、保管档案到代缴保险、理顺工资等一系列的服务内容,全面负责全程办理,做到了方便快捷,为企业和人才解决了后顾之忧。
二是人才招聘开展“一站式”服务。积极参加全国及省市人才招聘会,设立招聘服务台,在区人才交流中心设立专门的服务窗口,全方位的服务人才、方便人才,有效提高了招聘会现场签约人数和签约率。
三是***服务,推行“一册式”办法。不断提高对高层次人才的动态管理服务,对每一名高层次人才进行登记造册,全面掌握全区高层次人才基本情况,及时解决工作和生活中遇到的困难,促使更好的发挥专业智能,服务于全区经济社会发展。
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