九江市技能人才培养攻略三部曲

　　九江市人社局积极探索建立起以政府为主导、以企业为主体、以技工院校为载体、以民办培训为补充的长效工作机制，逐渐形成了以企业行业为主体、技工院校等职业院校为基础、学校教育与企业培养紧密联系、政府推动与社会支持相互结合的高技能人才培养体系，为全市乃至全省工业发展做好人才储备与支撑。

　　一是以市场为导向。九江市人社局在技能人才培养方面，始终坚持以就业为导向的办学理念，实现专业设置与就业市场的有效接轨。要求学校根据技术领域和岗位的任职要求，参照相关职业资格标准，按照市场需求及时调整专业结构、不断深化课程改革、勇于创新培养模式，形成了较强的专业优势、生源优势。九江市技工院校根据市场急需的热门专业，设置了机械类、交通类、信息类、电工电子类九大特色专业。不仅如此，学校还注重高层次技能人才的培养，很多学生毕业后都成为了大家眼中的“蓝领”、“白领”，甚至是“金领”。

　　二是政策上优抚。九江市技工学校中有许多来自农村的孩子，他们家庭贫困，想要通过学习一技之长来改变命运。为帮助这些贫困学生圆梦，九江市人社局积极与市扶贫移民办合作，在九江市技工学校联合开办了两个特色扶贫班，为100多名贫困学生全免各类学费、杂费。同时，市技工学校还积极落实国家关于农村困难家庭和涉农专业学生免除学费政策，为推动技能人才培养提供了便利。除了减免学费的政策外，九江市人社局还组织监督调查，今年4月份对6所市属技工学校进行了2015年春季助学资金核查，通过采取问卷调查、现场点名等方式，对2015年春季享受国家助学金551人、免学费学生5096人的助学金进行了核实，确保市属技工学校资助资金依法依规落到实处。

　　三是校企合作互惠双赢。九江市技工学校开办了各种定向班与企业联合招生，实现了招生、招工一体化，让学生毕业即就业，同时学校不仅在实习指导、教材开发方面与企业有合作，甚至在科研课题攻关上都与企业有密切合作，形成了互利共赢的局面。（沈超）