我市召开2018年全市公务员考试录用面试工作动员会

2018年全市各级机关考试录用公务员面试将于3月24日、25日举行。3月23日下午，我市在市行政服务中心召开公务员考试录用面试工作动员会。会议的任务是统一思想认识，明确工作要求，增强责任意识，确保圆满完成这次面试任务。市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长陈瑜，市人社局党委委员、副局长陈水良出席会议。

陈瑜局长代表市委组织部、市人社局作了动员讲话。陈局长指出，党政人才是中国特色社会主义建设的核心力量，是引领、推动地方经济社会发展的生力军。当前我市正全力推进“六争攻坚、三年攀高”行动，奋力建设“国际港口名城”、打造“东方文明之都”，比以往任何时候都更加需要人才、渴求人才。面试考官要提高政治站位、坚定政治方向、注重政治效果、彰显政治价值，强化“抢”人才意识，重视选拔高素质专业化人才，重视选拔基层需要的人才，切实做好新时代公务员考录工作。

陈瑜局长强调，公务员面试涉及千家万户，受到社会各界的广泛关注，关系到社会稳定的大局。面试的整个过程、每个环节都必须体现权利公平、规则公平、机会公平。一是要执行好监督员监督、考生监督、旁听人员监督、巡视员监督和录像监督五项制度，构建立体式无死角监督机制；二是要落实好考官去向、分组及考生面试组、职位顺序、面试顺序等五轮抽签，有效斩断考官与考生可能发生的联系，确保面试公平进行；三是要杜绝出现印象分、关系分、人情分、感情分、糊涂分等五种分数。面试考官一定要坚持公道正派，按照同一标准独立评分，一把尺子量到底，打好水平分、责任分、公正分， 

陈瑜局长指出，面试工作涉及的考官、监督员和各类工作人员人数多、环节多、程序多，任何一个方面出现问题，都可能影响到整个面试安全顺利进行。一是要严格执行面试程序，强化落实各项要求；二是要严格履行面试职责，合力推进面试工作；三是要严格遵守保密纪律，确保守住安全底线。

陈局长特别强调，公务员考录工作是服务社会、服务考生的一个窗口，工作做得好不好，直接影响到党委政府在人民群众心目中的形象和地位。所有参与面试工作的考官和工作人员，都要以高度负责的态度、良好的作风、出色的工作，实现面试工作零差错，共同为建设高素质的宁波铁军做出贡献。

会议由市委组织部干部综合处处长邬旻主持。近500名面试主考、考官、巡视人员和各考点联络员、监督员、部分工作人员参加了会议。