镇海区举行推进创新驱动战略暨人才强区大会奏响人才工作最强音

12月13日下午，镇海区隆重举行推进创新驱动战略暨人才强区大会，全面贯彻落实党的十九大精神、省市党代会和人才工作相关会议精神，总结近年来创新发展、人才工作方面取得的成效，深入推进创新驱动和人才强区工作，加快建设创新型城区，全面提高经济发展质量和效益。区委书记林雅莲出席并讲话，区委副书记、区长魏祖民主持会议，区四套班子领导出席。

会上，对创新驱动和人才强区工作进行了部署，对杰出（优秀）人才及服务人才先进个人和单位进行了表彰。正度传动王超军等10人荣获优秀高技能人才奖，立人中学校长厉佳旭等10人荣获优秀人才奖，晨鑫维克创始人江南等3人荣获杰出人才奖，同时表彰了10位服务人才先进个人和5家服务人才先进单位。石化建安工程有限公司董事长都跃良、区中医医院主任中医师毕美芬等服务人才先进个人和优秀人才作为代表进行交流发言。

近年来，镇海区高度重视创新发展和人才工作，坚持把创新摆在经济社会发展全局的核心位置，千方百计引进培育人才，创新生态不断优化、企业主体作用不断发挥、创新平台不断壮大、转型步伐不断加快、创新人才不断集聚，取得了阶段性成效。

区委书记林雅莲强调，创新是历史进步的动力、时代发展的关键。全区上下要站在经济长周期和结构优化升级的角度，牢牢把握适应引领新常态这一大逻辑，始终保持头脑清醒和战略定力，充分认识创新是适应引领时代发展大势的第一动力、实现跨越式发展的关键之举、增强发展动能的现实路径、解决发展不平衡不充分问题的必由之路，坚持创新以***经济社会发展瓶颈，实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。

就推进创新发展各项工作，林雅莲强调，要建好人才队伍这个“主力军”，坚持高端引领，加强本土培育，不断提升服务水平，全面优化人才发展环境，切实推进人才资源规模和结构，与区域功能及产业布局相协调；加快产业提升这个“大引擎”，坚持“有中生新”、坚持“无中生有”，把存量做优做强、把增量做大做强，推进创新要素、创新能力的全面整合；牵住科技创新这个“牛鼻子”，重点抓好强平台辐射、优孵化成苗、抓落地转化这三项工作，在占领先机、赢得优势上发挥核心引领作用；用好深化改革这个“关键一招”，传承弘扬好“宁波帮”文化，加快转变政府职能，大力营造崇尚创新的社会氛围，推进文化创新、制度创新，充分发挥服务保障作用。

林雅莲最后强调，各级各部门要树立“一盘棋”思想，各司其职、协同推进，加强组织领导、督查考核、舆论宣传，构建上下同欲、齐抓共管的强大合力，加快形成以创新为引领的经济体系和发展模式，努力走出一条具有镇海特色的创新驱动发展之路。