慈溪18个紧缺工种的高技能人才可享岗位补贴

　　7月2日，慈溪市人社局出台了《关于公布2014年度慈溪市紧缺职业（工种）高技能人才岗位补贴目录和做好岗位补贴申报工作的通知》，高技能人才岗位补贴目录的编写参考了慈溪市近几年企业用工需求排行榜和人社部门统计的紧缺人才指数，涵盖了数控车工、加工中心操作工、模具设计师、工程电气设备安装调试工等18个职业(工种)。 

　　目前，该局已将紧缺工种补贴列入了失业保险基金补助范围，岗位补贴申报实行半年一次，以企业为单位。对于高技能人才岗位补贴申报工作，《通知》给出了详细解读。享受补贴的对象应同时具备以下条件：劳动合同期限内的企业一线在岗职工，并按规定缴纳基本养老、基本医疗、失业保险等社会保险费用；职工所从事的职业（工种）属于当期公布的紧缺职业（工种）高技能人才岗位补贴目录，其中2014年高级技师申报岗位补贴不限职业（工种），岗位补贴目录实行动态管理，每年由人力社保部门调整公布；持有相应职业（工种）的国家职业资格二级（技师）证书满3年及以上，或国家职业资格一级（高级技师）证书满1年及以上。技师每人每月500元、高级技师每人每月1000元给予补贴。每位技师或高级技师岗位补贴累计只能享受1次，补贴期限最长不超过36个月。达到退休年龄或退出岗位时，终止享受。对企业职工有欠缴和补缴基本养老、基本医疗、失业保险等社会保险费用情况的，其欠缴和补缴的月份不计入享受月份。 

　　紧缺职业（工种）高技能人才实施岗位补贴旨在拓宽企业技能人才成长通道，激励高技能人才更好地服务企业发展，在慈溪营造 “崇尚技能、岗位成才”的良好氛围。据悉，今年上半年度岗位补贴申报期为7月2日至18日，企业可于18日前将1至6月本企业符合条件职工的申报材料报送慈溪职业技能鉴定（培训）指导中心。 （慈溪市人社局）