常熟市特色校园引才为企业发展助力

    2014年，常熟市人社局主动服务企业，多批次、多形式、多渠道组团赴外举办“校园引才”系列招聘会，引进全市新兴产业和重点优势产业发展所急需的紧缺专业高校毕业生，加强政校企三方深层合作，创新政校企合作平台，更好地服务常熟地方经济发展和产业结构转型升级。
    一是 校园引才集聚创新创业人才。全年共组织548家次
    单位开展校园引才活动21次，分别赴厦门大学、合肥工业大学、长安大学、南京师范大学、江西科技学院、陕西工业职业技术学院、无锡工艺职业技术学院等27家高等高职院校，累计提供机械、化工、电子等各类需求岗位15559个，吸引了9982名求职人员报名，达成初步意向4577人次。其中，有11家次企业参加苏州“华中线”、“西北线”和“南京线”校园引才活动，共提供岗位257个，累计报名927人次，达成意向209人次。
    二是校园推介彰显常熟经济特色。加强与知名高校的联系，构建良好的服务平台，结合企业用工需求，注重宣传创新创业环境，展示常熟对外形象，满足企事业单位对各类紧缺专业人才的需求。由市政府领导亲自带队，分赴东北（东北大学、大连理工大学）、西北（长安大学、西北工业大学）、华中（合肥工业大学、武汉理工大学、武汉纺织大学）、涉农学校（西南大学、湖南农业大学、华中农业大学）开展校园宣讲及引才对接活动。在走出去推介常熟市情况、展示常熟市企业的同时，积极邀请安徽职业技术学院、湖北天门职业学院、南京工业职业技术学院等25所高职院校走进常熟，参加常熟市技能人才与劳务合作洽谈会，推动政校企一体的人才合作机制。
    三是社会实践搭建校企合作平台。今年常熟市继续拓宽校企合作平台，建立全市各用人单位和著名高校之间交流合作桥梁，做好国内著名高校研究生及本科毕业生暑期社会实践活动，进一步宣传推介常熟。共吸引了来自北京航空航天大学、同济大学、吉林大学等著名高校的12名研究生到常熟市的苏州诺华制药科技有限公司、常熟市疾病预防控制中心等9家企业进行社会实践。组织武汉纺织大学的10名学生到波司登集团、江苏金辰针纺织有限公司参加暑期社会实践活动，受到企业和学生好评。
    四是校地平台打造常熟服务品牌。今年常熟人才就业网的校地平台模块成功上线，向南京工业大学、南京师范大学，苏州大学、扬州大学等14所高校招聘14名校地平台（网站）推广大使，参加培训后配合做好平台建设工作，平台上线后已发布58条院校新闻和25条校园招聘会信息。校地平台不仅供学校发布院系、专业和学生资料，帮助学生择业；也便于企业查看学校生源情况，组织校园招聘活动，发出兼职（实习）需求，是常熟市服务校园引才的又一有效创新渠道，成功打造出常熟人才就业服务新品牌，更好地推动高校与常熟企业间的人才交流合作，促进高校毕业生更主动、更充分的就业。
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