城区组织工作会议召开

4月18日，城区组织工作会议召开。市委常委、区委书记孙世新出席会议并讲话。他强调，要进一步解放思想、更新观念，坚持以党建为引领，干部队伍为关键，人才队伍为支撑，用决战决胜的势态奋进新征程。区委常委、区委组织部部长郎军芳主持会议并安排部署了2023年城区组织工作重点任务。区人大常委会副主任、北街街道党工委书记王爱萍，副区长、南村镇党委书记冯军彪参加会议。

孙世新在讲话中指出，组织工作是党的工作的重要组成部分，是实现党的全面领导、完成党的全部工作的重要保证。组织部门作为党委管党治党的重要职能部门，必须具备强烈的政治意识、坚定的政治立场、敏锐的政治眼光，把政治原则作为最高准则，把政治标准作为最高标准，把************精神贯穿到党的建设和组织工作的全过程、各方面，以政治建设“首位度”贯穿组织工作全过程，凝聚起势不可挡的奋进合力，最大限度发挥好党的组织优势。要更加注重从全局谋划一域、以一域服务全局，自觉把组织工作放在“两个大局”中谋划，放在区委“双核”战略中推进，善于从宏观到微观、抽象到具体的过程中打开工作局面、取得工作实效、体现使命价值。要切实担负起“知事识人、序事辨材”的重要责任，始终把“有为者必有位、突破者准要推”的导向鲜明树立，推动广大党员干部带头讲忠诚、带头讲担当、带头讲为民、带头讲服务、带头讲干净，毫无保留地把全部忠诚、全部智慧和全部力量奉献给城区高质量发展事业。

孙世新要求，要持续用力建好建强基层战斗堡垒，充分认识加强基层党建工作的重要性和紧迫性，以“牢记使命”的政治自觉抓基层党建，以“时不我待”的忧患意识抓基层党建，以“最大政绩”的责任担当抓基层党建，实现党建工作与高质量发展的深度融合、协同推进。要着力集聚高质量人才赋能高质量发展，坚持党管人才原则，不断提升人才工作水平，创新人才引进方式，广纳八方英才，真心真情服务人才，创优高质量人才生态。要着力锻造堪当高质量发展重任的高素质专业化干部队伍，公道正派选用干部，精细精准培养干部，从严从实管理干部，人岗相适使用干部。

孙世新强调，组工干部作为管党员的党员，管干部的干部，管人才的人才，在建设风清气正的政治生态上责任重大，要把“公道正派”作为始终恪守的“生命线”、不可逾越的“高压线”，切实以自身能力过硬推动组织工作全面过硬。要政治过硬，把政治建设作为“家文化”建设的第一主题，提高政治觉悟和政治能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，推动组工干部在政治能力上有大提升。要业务过硬，发扬“安专迷”精神，把业务学习作为每日必修课，常伏案头，常磨笔头，不断提高做好本职工作、推进工作落实的能力和水平。要担当过硬，以“等不起、坐不住、慢不得”的紧迫感和责任感，让“亲自、立即、马上、现在”成为习惯。要服务过硬，始终把组织工作置于城区工作大局中谋划推进，做到区委中心工作推进到哪里，组织工作就跟进到哪里、保障到哪里。要作风过硬，坚守清正廉洁的职业操守，把“公道正派”的本色凸显出来，做到自重自省、自警自励，慎独慎初慎微慎友，努力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门和忠诚干净担当的组工干部队伍，让区委放心、让党员干部人才信赖、让广大群众满意。

孙世新强调，要更加紧密地团结在以***同志为核心的***周围，在区委的坚强领导下，切实担负起新时代党的建设和组织工作的神圣职责，唯旗是夺勇争第一，决战决胜再谋突破，奋力推动城区组织工作再上新台阶、再创新业绩。

会上，8个镇（街道）党（工）委、6个区直党（工）委、7个区直单位党组织作了会议（书面）交流发言；宣读了《关于在全区组工干部中开展“大学习、大调研、大服务”活动的实施方案》。（闫晋峰 韩斯斯 段贺鹏）

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