南湖街道纪工委被评为全市纪检监察举报工作先进单位

　　近日，一条喜讯传来：南湖街道纪工委被中共深圳市纪委、深圳市监察局评为“全市纪检监察信访举报工作先进单位”！这是罗湖区唯一一个受到市表彰的单位。

　　近些年来，南湖街道纪工委紧紧围绕反腐倡廉建设的总体部署和街道的中心工作，全面履行信访举报工作职能，认真处理群众信访举报，不断创新信访举报工作方法，切实加强制度建设，努力提高解决信访问题能力，着力维护社会和谐稳定，在加强对机关工作人员职业道德和预防职务犯罪的培训的同时，妥善处理各类信访投诉案件，确保辖区的稳定。曾在2000年和2005年连续两次被评为纪检监察信访举报工作达标先进单位。主要做法：一是加大工作力度，建立健全机构。街道党工委把纪检监察信访工作列入重要议事日程，党工委“一把手”亲自批阅各类举报信访件，纪工委书记亲自着手处理，到第一线了解民意，化解民怨；街道纪工委专门配备专职信访干部1人，纪委委员5名，建立三级信访网络20个，信访兼职干部23名；信访工作网络健全，上下贯通，层层有人抓，级级有人管。二是强化责任意识，提高办访水平。对信访件的受理，不拖、不压、不敷衍，不搪推，秉公办事；对信访立案问题的处理，做到查清事实，分清责任，化解矛盾，正确疏导，及时、恰当、妥善地做出处理。五年来，街道收到重要信访件11件，其中自办案件2件，结案率达100%；三是注重预防为主，加强防范意识。四年来，街道一直坚持“廉政谈话”，街道党工委书记、办事处主任负责与副处以上领导谈话，党工委和纪工委委员与科以上领导干部、各社区工作站站长、各股份公司董事长及机关干部职工进行廉政谈话。同时，对于苗头问题纪工委及时约谈当事人，进行警戒谈话。通过谈话，每位同志都将廉政观念根植脑海，将廉洁自律谨记在心，整个街道上上下下形成了廉荣腐耻的良好氛围。大家在谈话中警醒，在谈话中进步，促成了机关的良好作风。（南湖街道纪工委  彭诗文）