东城街道把话语权交给群众把评议权赋予企业

东城街道：把话语权交给群众，把评议权赋予企业！

为纵深推进东城街道各项工作，优化各项事业发展的服务环境，切实解决基层站所工作人员庸、懒、散、浮、拖等问题，解决群众办事门难进、脸难看、事难办问题。12月29日，东城街道党工委、办事处组织召开2018年度廉政建设述责述廉暨政风行风软环境治理民主评议大会，部分被评议单位进行了现场述责述廉，并集中对东城街道派出所、司法所、食药所、安办、群工办等16个基层站所政风行风建设情况进行现场评议。东城街道党政班子成员、各基层站所负责人、机关中层干部、党代表、人大代表、政协委员、各社区书记主任、廉勤监督员、居民代表、企业代表等共95余人参加。党工委副书记、办事处主任吴伟主持会议。

议程一：纪工委书记李林澍传达通川区治理经济社会发展软环境工作会议精神和要求，并宣读了东城街道软环境治理工作领导小组成员名单。

议程二：评议过程中，部分受评单位、社区负责人以党风廉政建设工作“围绕中心与服务发展、公开透明与依法办事、敢于担当与积极履职、廉洁从政与公平公正”等四个方面进行了现场述责述廉报告，认真总结了本年度党风廉政建设主体责任履行情况，对自己廉洁从政作出了公开承诺。

议程三：所有参会人员按照公平、公正的原则，对被测评人员进行了无记名民主测评，测评结果将函告基层站所

的上级主管部门，并抄送区纪委监委。

东城街道党工委书记肖新海强调：

1、思想站位要高。各受评单位和社区要充分认识到廉政建设述责述廉评议工作的重要意义，坚持一手抓业务工作，一手抓党风廉政建设工作，两手抓，两手硬。

2、执行落实要好。要在认真总结成绩，找准差距，强力整改的基础上，坚持做到政务公开、坚决杜绝“吃、拿、卡、要”、坚持整改提高、坚持优质服务，提高办事效率。

3、长效机制要严。要以本次“经济社会发展软环境治理”工作为契机，加强整治作风建设工作中新出现的“脸好看，门好进，话好说，但是事难办”、“下班办事”、“周末执法”等问题，解决广大群众和辖区企业反映强烈的工作作风、办事效率等问题为重点，推动基层站所依法行政、执政为民，促进行业作风转变，以实际行动有效推动东城街道各项事业的顺利发展。

议程四:党工委书记肖新海给大家上廉政党课。