飞凤镇党风廉政建设目标责任书

党风廉政建设目标责任书

    为进一步贯彻落实上级关于党风廉政建设责任制的要，切实加强党风廉政建设，维护飞凤改革、发展、稳定的良好局面，根据市纪委的具体要求，特签定责任书。

一、责任对象：各村(居)党支部书记、主任，部门负责人。

二、责任要求

1. 落实市委、市政府和镇党委关于党风廉政建设的部署要求、法规制度，分析研究职责范围内的党风廉政状况，研究制定本单位党风廉政建设工作计划，并组织实施。

2. 加强理论学习，提高党员、干部自觉遵守《党章》、《准则》及各项法律的自觉性，组织党员干部、职工学习领导及上级党委和纪委关于党风廉政建设的理论，进行党风党纪和廉政教育。

3. 严格标准、严格程序、规范操作，公开、公平、公正地完成组织发展、困难救济等涉及群众切身利益的工作。

4. 要严格遵纪守法，建立规范的经济账目，随时接受镇财政的检查，杜绝贪污和经济违纪。

5. 节约、合理开支办公经费，规范管理集体财产，严防假公济私。

6. 标本兼治、综合治理，完善管理机制、监督机制，从源头上预防和治理腐败。

7. 积极支持纪检及监察机关或职能部门履行职责。

8. 坚持求真务实、艰苦创业，大力弘扬党的优良传统和作风，牢固树立科学的发展观、正确的政绩观，做到群众公认、履行职责圆满。

三、责任考核

1. 积极配合镇党委对村（居）班子和村（居）干部党风廉政建设责任制执行情况的考核工作。抓好本单位党风廉政建设的检查工作。负责好对所辖党员干部的考核。广泛听取党内外群众的意见，及时研究解决发现的问题。

2. 执行党风廉政建设责任制的情况，列为民主生活会、述职报告和工作总结的一项重要内容。

3. 对因教育和管理不力导致本单位所辖人员发生严重违纪问题，要承担领导与管理责任。

4. 主动向镇党委汇报本单位党风廉政建设情况，对本单位出现的违纪问题提出初步处理意见。

四、奖励及责任追究

1. 达到下列要求的责任人给与表彰奖励：一是责任心强，党风廉政建设工作成绩突出，年度内未出现违反党风廉政建设责任事件，大多数群众满意；二是严于律己，自觉抵制不正之风，受到群众的好评；三是坚持原则，敢于监督，勇于检举违法违纪问题；四是提出的合理化建议被采纳并取得显著效果。

2. 责任人不履行职责或不正确履行职责，情节较轻的给与批评教育或责令作出检查。对有下列情况之一的，要依法规追究其责任：一是对出现的严重问题不及时上报、不认真解决，或对存在的问题不按要求整改的。二是对问题隐瞒不报，包庇违纪行为，干扰、阻挠、妨碍职能部门正确履行职责的。三是对群众反映问题不及时查纠，酿成严重后果的。四是不接受镇纪委或群众监督，因失职渎职给镇或村（居）造成重大损失的。

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