县人力资源社会保障局发挥职能作用切实维护劳动者合法权益

　　为充分发挥劳动保障监察职能作用，切实维护劳动者合法权益，县人力资源社会保障局紧紧围绕新形势下人力资源和社会保障中心工作，不断创新工作思路和工作方法，以规范劳动市场秩序、查处各类劳动违法案件为突破口，积极工作，履行职能，为维护社会稳定和谐贡献了积极力量。

　　一是加强宣传，强化劳动双方的法律观念。年初开展“春暖行动”，利用春季就业和再就业招聘洽谈大会的时机，向务工人员宣传各项劳动保障法律法规知识，并现场进行答疑，增长了务工人员知法用法意识。利用到企业检查的时机，和企业及企业员工进行交流，强化劳资双方的法律观念，规范约束彼此的劳动关系。

　　二是加大劳动保障监察执法力度，切实保障劳动者合法权益。2013年全年，共接受日常投诉80余件，其中已处理72件，立案56件，正在处理5件，移交司法机关处理1件，接受日常咨询达70余次。为劳动者追讨工资700万余元，涉及劳动者120余人。所有投诉均得到及时办理，体现了快立案、快协调、快解决的处理原则，及时消除了不安定因素。2013年全年调查工伤150件，及时上报146件，为企业和员工解决后顾之忧。

　　三是开展对企业的用工备案专项检查。督促企业规范用工，严禁使用童工。企业在招用人员时，必须核查被招用人员的身份证，对于不满16周岁的未成年人，一律不得录用。对企业收取职工保障金和押金的行为及时予以纠正，责令其限期整改，及时退还职工。（县人力资源社会保障局  侯靖）