区人口计生局以解放思想大讨论促效能提高工作突破
区人口计生局组织全体机关干部认真学习《关于在全区集中开展解放思想大讨论活动的意见》,结合意见要求和工作实际,创新思路举措,通过开展“大调研”活动和“六集中”工作法,促进机关效能有了质的飞跃。
进一步转变观念,以调研促工作。结合解放思想大讨论活动,在全局深入开展了“走上层,接受指导;下基层,解决问题”大调研活动。一方面班子成员带领相关科室负责人到市计生委了解上级最新动态,争取政策,汇报我区计生工作情况,征求意见和建议,接受市计生委对我区工作的指导。另一方面组织科室人员深入到街道、社区进行走访、座谈,宣讲政策,听取建议,指导工作,解决基层计生工作中存在的问题。制订了具体实施方案和活动配档表,此次活动贯穿全年。通过开展走访调研活动,及时解决了我区计生工作中存在的问题,促进了上下级间沟通和交流,真正使我区的人口计生工作既争取到上级的支持,又让基层计生干部感到温暖,推动了人口计生工作更好地服务经济发展大局、为打造“首善之区”做出了积极贡献。
进一步拓展工作思路,以创新促发展。以此次解放思想大讨论活动为契机,加强基层基础工作。在全区集中推行“六集中”工作模式,通过集中办公,可以及时发现问题,减少统计漏错报,提高信息准确率。同时,能够规范档、薄、册,及时变更信息,使居委计生工作做到日清月明,提高了统计工作质量。强化干部培训。通过业务培训与交流学习相结合,使每一个计生干部都能成为多面手。一方面采取“上挂下派”进行双向锻炼。将局里年轻干部下派到街道、社区工作学习,提高从事实际工作,解决实际问题的能力;街道、社区计生干部到局各科室跟班学习,系统掌握理论知识,提高业务水平。另一方面强化分类培训,提高人员素质。为了达到办班培训的实际效果,针对农村和城市计生工作不同的特点,将计生干部业务培训班分为城市班和农村班,通过分类施教,有效地提高计生队伍的理论水平和技术服务水平。
进一步加强机关作风建设,以制度促管理。在推行“五不准”、“十要十不要”等作风建设制度的基础上,计生局出台了《关于加强计生系统作风建设遵守“六个严禁”的补充规定》,印制了《计生干部文明用语和服务忌语》发放到每位计生干部手中。结合全局半年工作总结,认真反思和查找不足,通过开展批评与自我批评,进一步明确了努力方向。组织全体机关干部开展“比贡献、增一流、树形象”活动,促进计生工作更好围绕大局、服务大局、为创建“首善之区”做出应有的贡献。
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