考核办五个一着力提升年轻工作人员文字写作水平

    为进一步锻炼提升考核办年轻工作人员文字写作技能和水平，近日，区考核办召开全办年轻工作人员会议，研究制定《考核办关于提高年轻工作人员文字写作水平的具体办法》。

    由考核办“80后”同志组成文字写作提升小组，按照“五个一”的要求，逐步提升文字写作水平：一是每天学习一次公文。重点对两办编发的各类简报，做到精读细读，对其中重要的领导讲话、调研报告、信息等，要根据有关领导的意见，认真揣摩学习；二是每周练写一篇文章。练写文章包括本科室的公文材料、信息稿件和常用文种的相互命题写作，并作为个人周工作安排的一项重要任务；三是每月组织一次讨论。每月组织一次集中学习讨论，对上月每人学习公文情况、工作中所写文字材料，交流心得体会；四是每季进行一次演练。由有关领导命题，年轻人员分别单独撰写后，提报办领导统一评议；五是每年兑现一次奖励。对编发的各类信息稿件，按照《芝罘区机关岗位目标考核办公室信息报送奖励办法》每年兑现一次奖励。

    同时，对年轻工作人员就提高文字写作水平提出四点要求。一要提高认识。作为胜任机关工作的基本条件，要以积极主动的心态提高自身文字写作水平，努力做到能写、能讲、能干；二要注重学习。要积极主动地向书本学习，在文件传阅中学习，向身边同事学习；三要重视积累。既要重视日常工作材料的学习积累和考核相关政策的积累，更要重视语言和思路的积累；四要加强锻炼。要摒弃机械呆板的工作习惯，日常材料要多动脑、主动想。(张松)

　　责任编辑：于馨杰