党建引领聚合力妇联建功新时代

奇山街道塔山社区成立于2002年5月，位于美丽的塔山脚下，辖区总面积0.9平方公里，总户数3670户，常住居民10850人，其中妇女5450 人，儿童1930人，妇女儿童人数占辖区总人口的68%。社区妇联工作坚持以党的十九大精神为指导，以“党建带妇建、妇建促党建”为工作理念，以促进妇女发展为立足点，以维护妇女权益为关键点，以开展特色活动为支撑点，对标“三活五亮四提升”工作要求，以“三九三”破难行动为抓手，完善妇联组织体系，发挥妇联执委作用，凝聚妇女力量，整合资源作好“联”字文章，打造 “一核心两课堂三平台”，服务辖区妇女儿童，使塔山妇联真正成为社区女性的娘家。

完善组织体系，筑牢基层基础。随着时代的发展，社区的地位和作用愈发凸显，强化社区妇联组织体系，发挥好社区妇女“半边天”的作用，对于推动社会进步，促进社会和谐，服务基层妇女具有重要的深远意义。头雁领航、比翼齐飞，搭好群团主干线。塔山社区舞蹈、民乐、戏曲等各类民间文艺团体发展迅速，其中骨干绝大多数为机关、企事业单位在职或离退休女性，群团组织底蕴深厚。如何挖掘群团妇女领袖充实基层妇联组织力量，引导群团组织积极投身妇女工作，成为塔山社区妇联工作的重中之重。塔山社区2017年4月进行“会改联”，成立社区妇联，选举产生执委7人，其中主席1名，副主席1名，兼职副主席1名，执委4名；2018年，增补执委2名。在9名执委中，有5人现担任群团组织负责人。社区妇联成立以来，积极挖掘各领域妇女领袖，将热心妇女事业的群团女性吸纳到妇联队伍中来，成立了“社区艺术团”、“红旗飘飘”诗歌朗诵社、“七彩虹青少年成长中心”等15个社区本土社会组织，发展巾帼志愿者200余人，2019年至今开展各类文体活动32场次，提供志愿服务36场次，以完善的组织体系为妇女工作发展打下坚实的基础，有效促进基层党建和社区治理水平再上新台阶。党建引领，纵横交错，密织组织覆盖网。基层工作中，社区工作者中女性比例远高于男性，参与社区活动和服务的主力军也以女性居多，在实际工作中，女性亲和力高，对家长里短富有高度同理心的特点也使女性更善于做好基层工作。塔山社区顺应这一思路，通过党建带妇建工作，找准党组织和妇联组织工作的结合点，实现工作互动、活动互融，促进基层党组织和妇联组织工作水平不断提高。在横向上坚持党建带妇建，党组织建到哪里妇联组织就跟进到哪里。重点探索在新领域、新业态、新阶层、新群体中建立妇联组织。2018年，塔山社区党委整合辖区资源成立社会组织联合党支部和商圈联盟党支部，在此基础上，妇联组织迅速跟进，将联合党支部中女性带头人聚拢到一起，成立社会组织妇联和商圈妇联，塔山社会组织妇联在联合党支部的领导下，充分发挥自身特长优势，积极投身奇山党建研习所微党课的组织研发和“红心向党”文体系列活动，以“音乐+党史”的形式，借助合唱、诗朗诵、小品舞蹈等手段“情景体验”式开展党性教育，依托小讲台发挥大作业，通过小故事演绎大道理，助推奇山党建研习所开发各类微党课20个，现今，社区群众在家扫描二维码随时随地都可观看微党课，有效增强辖区党员群众的政治认同、思想认同和情感认同，为辖区党建工作不断注入新的源泉与活力。同时，社会组织妇联带领群团女性开展活动中，不断接受党的思想文化熏陶，积极向党组织靠拢，社会组织妇联副主席王显珠在68周岁时递交了入党申请书，现已被发展为入党积极份子，党的基层战斗堡垒愈加坚实。同时在活动中，通过女性认同带动家属认同，越来越多的父亲、子女加入到志愿服务和社区活动中来，社区群管群治的新型治理模式愈加成熟。商圈妇联以双向服务模式搭建起商圈联盟与社区、群众的良性互动平台，定期邀请人社、税务等职能部门为商圈联盟的女性创业者们讲解创业营商相关政策、邀请专业人才开展营销管理、商务礼仪等技能培训，经常性举办女企业家联谊拓展等活动，通过服务让商圈妇联女企业家们真正受益，将越来越多的女性创业带头人聚合在一起，共谋创业路、共享致富经；同时，塔山商圈妇联发起了“做有温度的企业”的号召，女企业家们积极投身社会公益事业，2019年商圈妇联共开展“塔山17大集”、“牵手同行·益路有你”等公益服务活动12场次，帮扶困难群众23人，商圈妇联主席、成友中医院院长张敏静长期结对帮扶低保家庭，每月定期送医疗用品***，捐助现金4000余元；商圈妇联副主席、童画培训学校校长朱春燕，带领学校老师每月2次为社区老年人免费培训书法绘画，为夏令营的青少年提供书画培训场所等资源，打响了精准服务和商圈繁荣的“双响炮”。在纵向上按照“哪里有妇女，哪里就有妇联组织”的工作要求，延伸妇联工作“手臂”到网格、小组、户和妇女儿童中，在网格建立“妇女微家”，形成以社区妇联为核心、“妇女微家”为依托的妇联组织网络，为基层妇联组织工作开辟新窗口，拓展新渠道。社区依据楼宇街巷划分为7个网格，每个网格设置一个“妇女微家”，同时发掘社区女性带头人担任微家负责人，结合妇女特长爱好和实际需求打造书香、公益、亲子等7个特色“妇女微家”，将服务与活动融入到日常，2019年，塔山社区网格“妇女微家”共开展“书香塔山·快乐悦读”“我与爸妈共学习·同成长”等特色主题活动48场次，有效实现妇联组织在身边、服务妇女零距离、关爱妇女全覆盖。同时将社区女性在政策宣传、服务群众、隐患排查、化解纠纷等方面的独特优势最大化利用，在社区妇联的引领下，妇女微家成为“秀美工作室”和“和事佬”等调解力量的主力军，微家女性充分发挥自身优势，把舆情摸排在楼道庭院，把纠纷化解在田间炕头，让越来越多的社区女性在参与社会事务中实现自身价值，促进社会协同，提升了社区文明和谐指数。

加强阵地建设，提升服务能力。以“功能再强化、服务再优化”为目标，以妇女群众需求为导向，不断创新阵地建设模式，整合社会资源，引进服务项目，打造了“一核心两课堂三平台”，使社区“妇女儿童之家”真正成为服务妇女儿童、联系妇女儿童的温馨家园。

一核心：妇联工作室、执委工作站是社区妇联的日常工作机构，负责组织开展各项妇女工作，是开展妇女工作的坚强领导“核心”。两课堂：一是以社区教育为核心，将学校和社区教育资源有机结合，开设儿童公益课堂，年内举办四点半课堂、暑期公益夏令营、亲子读书会等活动42场次，吸引辖区青少年在课余时间参加社会实践、感受公益力量，开阔眼界增长见闻。2019年塔山社区联合普助中心在红色小院举行为期10天的“红色领航·动感假日”公益夏令营活动，分别开展“安全课堂”“成语故事会”“实验小课堂”“模拟法庭”“财商小课堂”“亲子阅读”六个不同特色的主题活动，在模拟法庭主题活动中，社区青少年走进市中级人民法院观摩庭审现场，近距离感受法治力量，树立法制意识，在丰富课余生活的同时，让青少年了解社会、融入社会，增强青少年的自信心、表达能力和团队协作精神。二是以家庭教育为重点，开设家长课堂，帮助社区居民探索正确的家庭教育方法，引导优良家风、家训的形成。同时，社区妇联将母亲教育作为一项重点工作，着力打造母亲素质提升工程，广泛听取妇女意见“按需供学”，邀请专业人士开设家庭教育、花艺插花、茶艺培训、书法绘画、朗诵指导、心理辅导、健康讲座等丰富多彩的课程，从各个方面提升母亲的整体综合素质。三平台：将做好特殊群众关爱服务作为社区妇联创新工作的突破点，将亲情关怀、心理支持和维权调解作为主要手段，搭建了暖心家园、婚姻家庭辅导站和社会组织工作站三个关怀平台。

暖心家园主要从计生特殊家庭的“归属与爱、尊重和自我实现”的需求出发，通过开展结对帮扶、“中秋悦圆做月饼”“元宵节包水饺”等丰富多彩的文娱活动及专业化的社工服务，让暖心家园成为失独家庭最暖心的“避风港”；婚姻家庭辅导站，也是社区的妇女维权站，邀请全国模范调解员于秀美老师开设秀美工作室，定期举办辅导班，针对婚姻家庭、妇女维权等方面的个案进行一对一辅导和调解，目前共调解婚姻家庭矛盾13起、协助妇女维权5起，切实为基层妇女权益保障撑起“保护伞”；社会组织工作站主要通过引进普助社会组织等专业服务力量，面向困难母亲、空巢老人、困境儿童开展定向、精准的项目化服务，2018年至今，共开展“失独老人慰藉网”“空巢老人安全网”“老党员再增能”“公益成长夏令营”等专业服务项目5个，受益群体200余人，实现妇联服务与妇女儿童需求的无缝衔接。

发挥执委作用，增强队伍活力。塔山社区妇联通过“五亮”工程，充分发挥执委作用，以“执委当帮手、办好百姓事”为目标，使执委在活动中参与、在活动中发展、在活动中提升。

一是亮明执委身份，强化责任意识。社区妇联将执委的姓名、职务、电话等通过服务名片、小区公告栏等方式在群众中公示，亮明执委身份，让社区女性在参加组织活动、维权申诉、寻求帮助的时候知道主心骨在哪里，有事情该找谁，进一步畅通了妇女组织工作渠道，更激发了妇联执委们的责任感、使命感和获得感。三是执委轮值述职，增强组织认同。社区妇联年初便制定执委轮值表和活动计划表，要求每名执委至少联系5名妇女，年终执委们要逐一向妇女群众们述职。通过妇联执委轮值述职，激励执委人人心中有目标、肩头有责任、手里有办法。让执委们“动”起来，让履职“活”起来，把一年工作成绩向群众亮出来，既是“述职评”又是“拉呱会”，在提升妇联执委的荣誉感的同时，更增进了社区妇女们的感情“聊效”，拉近了与妇女群众之间的距离。（崔岩杰）