周村区司法局突出机制化建设推进四化工作夯实安置帮教工作基础

对刑满释放人员进行安置、帮教工作，是司法行政工作的职责之一，随着经济和社会的发展以及城市化进程的不断加快，刑释解教人员的安置帮教工作遇到了许多新情况、新问题.如何探索和建立起一套行之有效地安置帮教工作的长效机制，把安置帮教工作做得更深、更细、更实，这就要求我们要进一步在安置帮教工作的观念、机制、方法上下功夫，不断提高安置帮教工作的总体水平。周村区结合辖区实际，建立突出机制建设，做好安置帮教工作的“三化”管理，使夯实了安置帮教工作的基础。

一是建立保障机制，安置帮教网格社会化。在全区范围内建立横向和纵向的网格化管理机制，实现帮教全社会覆盖。纵向建立区、镇（办）、村、家庭四级网络帮扶机构（小组），横向建立司法行政、人社部门、工青妇等相关部门的安置帮扶机构，充分发挥各机构的职能作用，横到边、纵到底，使得安置帮教人员从接收、管理、帮扶，做到有人接、有人管、有人帮。

二是建立管理机制，安置帮教管理规范化。按照上级各自要求，完善安置帮教工作档案，一人一档，档案规范化，管理日常化。将安置帮教人员的管控帮扶贯穿于日常走访排查工作中，做好日常排查和重点节假日排查的走访的结合，落实好人户分离的“双列管、两头包”的管理机制，做好重点安置帮教人员的帮扶教育。做好衔接工作的无缝化，做到安置帮教人员的底数清、情况明，不脱管、不漏管。

三是建立追责机制，安置帮教工作职责化。为最大限度地预防和减少安置帮教对象重新违法犯罪，最大力度地维护社会和谐稳定，周村区司法局启动追责机制，层层签订帮扶教育责任书。落实安置帮教领导小组各成员单位、镇政府（街道办事处）、村居、帮教小组四层责任制，压实责任，确保此项工作的法律效果和社会效果。

四是建立长效机制，工作上实行程序化。各级帮教组织坚持定期与帮教对象见面、谈心，进行思想教育、法制教育和疏导教育工作，以务实的态度帮助他们解决一些困难，增强他们对党和政府的信任感，预防和减少重新违法犯罪率，增强安置帮教工作的力度和效果。