清廉福山区司法局三抓三促推进清廉建设

今年以来，福山区纪委监委认真贯彻落实市委《关于争做清廉建设标杆城市的意见》，协助区委起草实施方案，督促各镇街园区和部门单位扎实推进“十廉工程”，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争走深走实，为全区经济社会高质量发展提供坚强保障。

抓干部队伍建设，促进作风清廉。区司法局积极探索清廉司法建设工作，严格落实清廉司法行政建设主体责任，助力打造安全稳定司法行政新生态。领导班子成员召开争做清廉建设标杆城市专题会议，重点强调了社区矫正和涉法涉诉信访案件等底线问题。召开全体工作人员会议，传达学习清廉建设标杆城市专题会议精神，并具体对全局清廉建设工作作出部署。区司法局10名青年干警参与区政法系统主题为“青春献礼二十大 拼搏奋斗正当时”青年干警素质提升活动，聆听区委政法委书记、法院院长围绕“学习贯彻党的二十大精神、做新时代青年政法干警”作的报告，并选出1名优秀干警交流分享学习体会，干警们表示将牢记初心使命，在实践中锤炼过硬素质。

抓执法队伍建设，促进执法清廉。根据《山东省行政执法监督条例》《山东省行政执法人员资格认证和行政执法证件管理办法》有关规定和上级要求，福山区司法局“严”字当头组织开展了2022年度行政执法证件申领工作。全区已审核22个单位106名新申领执法证件人员信息1000余条相关信息已全部按时提交上级审核，现已审核通过，进入待申请考试阶段。对我区非在职在编在执法岗位的，以及证件有效期到期的所有实体执法证件进行了全面清查回收工作，收回35个单位到期执法证件493个，保障执法证件动态管理。

抓律师队伍建设，促进执业清廉。区司法局聚焦“法律援新”等新就业群体切身利益需求，落实好“十大暖新活动”各项任务，有效增强法治对新就业群体的护航保障作用。

依托新就业群体法律服务站，并在公共法律服务中心和法律援助中心设立新就业群体维权窗口，为新业态新就业群体简化法律援助办理流程，免费提供法律咨询，为做好新业态新就业群体服务保障工作贡献力量。区司法局依托福山区律师行业协会和7个律师事务所，根据新就业群体的需要组织公益法律服务队专家团赴新业态企业开展法治体检活动，为新就业群体提供劳动法律法规宣传、咨询。