市直事业单位再招高层次人才117人

9月1日，2022年市直事业单位第二批公开招聘引进高层次人才工作开始接受考生报名，报名工作持续到9月7日。

8月29日，市委组织部、市人社局发布公告，启动2022年市直事业单位第二批公开招聘引进高层次人才工作，面向社会公开招聘引进高层次人才117人，其中博士研究生7人。本次公开招聘高层次人才是实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”计划，促进高校毕业生就业，满足我市事业单位对高层次人才的迫切需求的重要举措。涉及市直16个部门所属的24家事业单位68个岗位。其中，6个博士研究生岗位招聘7人，62个硕士研究生岗位招聘110人。从行业分布来看，卫健系统招聘人数最多，市中心医院、市妇幼保健院、市疾病预防控制中心共招聘83人。

市人社局有关负责人介绍，为促进高校毕业生就业，市直事业单位深挖岗位资源，持续加大引进高层次人才工作力度，在上半年市直事业单位已招聘引进108名硕博研究生的基础上，又启动了第二批引进工作。招聘录用人员除享受生活津贴、特设岗位、入住人才公寓、优先安排子女入学和家属就业等多项优惠政策外，还首次增加人才购房补贴政策，对引进的全日制博士、正高级职称人才一次性补贴10万元，对引进的全日制硕士、副高级职称人才一次性补贴6万元。市疾病预防控制中心首次实行年薪制，招聘2名专业型博士研究生。根据引进人员的专业紧缺程度和专业水平高低，按照A、B、C三个层次提供相应薪资待遇，年薪最高可达80万元。

据了解，本次招聘将首次在体检环节增加心理测试项目，首次设定笔试成绩最低合格分数线。笔试成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一环节。（记者张松林 通讯员田来 荣华平）