市人社局工人技术等级岗位培训考核齐抓共管
为进一步提升我市机关事业单位技能人才的职业道德与专业水准,强化工人技术等级岗位培训考核工作,按照《山西省人力资源和社会保障厅关于做好2015年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核工作的通知》精神,市人社局组织全市机关事业单位文秘资料员中级工进行了集中培训,此次培训从10月31日起至11月6日结束,采取集中授课、自学辅导相结合的方式进行。
经市人社局工资科资格审查,今年我市机关事业单位审核通过的文秘资料员中级工达245人。为使培训取得实效,市人社局研究制定了严谨的《朔州市机关事业单位文秘资料员中级工培训考核实施方案》,精心安排课程,邀请具有扎实专业知识和丰富实践经验的专职教师担任主讲。培训内容以贴近文秘资料员岗位工作的专业基础知识、实践操作技能及职业道德为主,包括常用公文写作、行政事务文书写作、经济文书写作、会议管理、信息工作、办公室事务管理、办公自动化、职业道德教育等,有很强的实用性。培训结合实例,深入浅出,理论联系实际,深受学员广泛好评。
在培训期间,市人社局制定了严格的培训纪律。要求每位学员按培训证号对号入座;工考办执行不定时点名制,规定迟到、早退3次视为旷课1天,累计3次点名不到或旷课超过1天者给予警告,累计4次点名不到或旷课超过2天者取消考核资格;广大学员都能自觉遵守培训纪律,按照既定的培训计划积极参训,既保证了培训的顺利开展,又为做实考核工作奠定了坚实基础。
2015年朔州市机关事业单位文秘资料员中级工考核分理论考试和技能考核两项,采取自主命题方式,注重考查学员的业务工作通用专业知识和技能,考核于11月7日上午举行。(文/李玉梅)