临洮县围绕项目建设强化人才服务

临洮讯 今年以来，临洮县项目建设捷报频传:隆晟商贸物流配送中心、红星家园棚户区改造等140个项目进展迅速，累计完成固定资产投资22亿元；签约招商引资项目6个、资金9.92亿元，累计到位资金4.73亿元，同比增长11.2%……这与临洮县围绕项目建设强化人才服务是分不开的。

临洮区立足区位优势和产业特色，确立产业发展、人才先行的理念，紧紧围绕县委中心工作，积极探寻与经济发展的结合点，围绕人才需求谋划项目，做到人才工作与项目建设同步规划，同步实施。大力推动人才和项目对接活动，结合县域实际，确定了一批人才工作重点项目，按照“建设一批、申报一批、储备一批”项目的思路，先后组织实施了花木产业、奶牛养殖、温室果品、马铃薯加工、蔬菜种植等重大人才项目，推出了一批辐射带动强、推动发展快的人才培训项目，引导各类人才向重点产业、重点工作和重点区域集聚，起到了引领示范带动作用。

临洮县紧紧抓住人才培养、使用、吸引三个环节，推动人才项目上效益、出实效。按照“围绕产业建基地，依托基地育人才，抓好人才促发展”的思路，探索建立了“专家+基地+农户+协会+产业”的人才培养新模式。县乡投入20多万元，建成实训基地12个，教学示范点21个，邀请省内外专家顾问30多人次，举办各类培训班105期，培训农村实用人才和产业人才2.3万人次，辐射带动农户达5万多人，形成了“技能培训—协会组织—能人带动—规模经营”的产业发展链。市管拔尖人才张冬生创建的临洮大丽花培育中心，建立了花木种植技能培训鉴定基地，按照“一户一名实用人才”的培训目标，先后为全县培训花木种植实用人才800多名，新增花木种植面积2000多亩，花木种植户年人均花木纯收入从1800元增加到2300元以上。

同时，不断完善管理抓落实，促进人才项目上质量。按照党管人才的要求，将项目建设作为人才工作的重要抓手，加大了对人才项目工作的管理和指导，有效提高了项目运行质量。进一步建立健全了项目***制度和定期督查制度，对重点项目和资金使用情况进行***检查，确保项目落到实处，形成齐心协力抓人才项目的工作格局。确定了全县种养加人才实训基地培训规划、考评奖惩措施，将人才实训工作纳入各单位领导班子年度考核，极大地调动了各人才单位的工作积极性，形成了依托产业推进人才开发，依靠人才推动产业发展的工作合力。