企业来了纪律作风保障员

“你们对行业部门最不满意的纪律作风问题有哪些?”近日，大英经开区纪工委书记刘柱来到久大蓬莱盐化有限公司走访，收集相关行业部门在服务企业发展中存在的纪律作风问题，聚焦政策落实情况、务实工作情况、服务高效情况、交往廉洁情况等内容对相关职能部门开展暗访监督。随后，刘柱按例将这半个月收集到的纪律作风问题进行汇总、分类梳理，形成问题台账，送交县纪委监委党风政风监督室分类处置。

今年以来，大英县纪委监委建立优化营商环境纪律作风“三员”制度，明确企业中层干部、项目秘书、相关纪检监察组织负责人分别担任纪律作风信息员、联络员、保障员，广泛收集相关部门和干部纪律作风方面问题。每月组织相关部门、纪检监察组织召开工作联席会，根据发现的薄弱环节和重点问题，明确派单监督的方向和重点，推动主体责任和行业监管职责落实到位，督促部门改进工作方式、优化服务。

“在服务企业过程中，不主动、不尽责，长期不接电话、不到企业、不问情况、不管问题，造成恶劣影响......”日前，大英经开区向全体干部通报本单位出现的1起破坏营商环境典型案例，引起不小震动。

定期对破坏营商环境典型问题进行通报曝光，是该县纪委监委对破坏营商环境典型问题“绝不手软”的一个缩影。组织相关单位开展警示教育，以案促改的同时，该县纪委监委扎实开展“固本、清源、暖心、培源”行动，对县税务局、县民政局等落实县委优化营商环境工作不到位被通报的3个单位开展全覆盖回访，督促其改进服务方式，优化服务流程。

今年以来，该县纪委监委采取“寻点监督+明察暗访+定期回访+分类问责”等举措，对县内相关部门和干部履职尽责情况、服务态度情况、廉洁情况开展深度剖析，对破坏营商环境典型问题快查快办。截至目前，县纪委监委聚焦吃拿卡要、推诿扯皮、索贿受贿、以权谋私等问题，严肃查处破坏营商环境典型案件13件，给予党纪政务处分11人，组织处理18人，为优化提升营商环境提供有力保障。