西泉街道六项措施以健全制度为抓手努力构建学习型党组织

　　为努力构建学习型党组织，西泉街道及时修订《西泉街道工作规则》，以健全制度为抓手，做好学习型党组织创建工作。    
　　一是建立健全集体学习制度。进一步明确了党工委中心学习组工作规则，及时调整了领导机构。学习采用专题学习会、交流研讨会、主题报告会等形式，丰富学习内容。同时组织机关干部每周一，周三集体学习，按时发放学习材料，学习笔记本，确保了学习时间，巩固了学习成果。    
　　二是建立健全个人自学制度。印发学习计划及课程安排表，督促党员按时完成个人自学任务，鼓励和支持党员干部参加各种形式的成人教育、函授教育、网络教育及专业技术培训，并经常性开展学习心得交流、技能比赛、优秀学习成果展示等活动，不断增强学习的吸引力，目前参加各类学习的达到８９％以上。    
　　三是建立健全网络学习制度。依托党员干部远程教育、网络教育平台，探索运用在线学习、网络互动交流等新颖学习方法，不断提高党员干部学习教育的信息化水平；    
　　四是建立健全调查研究制度。街道领导干部要结合自己的工作分工拟定课题，进行调研，撰写调研报告每年不少于１篇。各党建指导员结合分包村开展调研，吃透村情，明确任务，全力指导好分包村的各项工作。   
　　五是建立健全学习培训制度。全街道各级党组织科学安排党员干部的相关知识培训，制定奖惩办法，支持党员参加各类培训，目前各级党员参加培训８场次，受训人员４００余人次;      
　　六是建立健全学习考核制度。把记录、考勤列入各级党组织建设的考核内容，并将学习考核情况与民主评议党员、党员干部考核结合起来，作为评先评优的重要依据，形成注重学习的用人导向。要求领导干部每年撰写3至4篇学习、调研材料，机关干部、村干部、大学生村官、党建指导员撰写1至2篇学习材料，并作为干部年终考核的一项重要指标。

（西泉街道　刘鹏）