东西湖区径河街关于作风建设年特色工作情况汇报

按照东西湖区委、区政府关于《2021年东西湖区“作风建设年”工作方案》的要求，东西湖区径河街工委深入贯彻落实党的十九届五中全会和省委十一届八次、市委十三届十次、区委十一届十次全会精神，着力解决干部作风建设方面存在的突出问题。及时谋划、认真安排部署、稳步开展，全街作风建设年活动向着既定目标扎实推进。现将有关工作汇报如下:

一、创新工作举措，不断优化营商环境

按照高质量发展要求，积极探索作风建设新思路，创新改善发展环境新机制，科学构建转作风改善发展环境新机制。持续优化辖区营商环境，畅通政企沟通渠道，提级提速提质解决企业困难，建立完善东西湖区径河街道企业服务“三个工作机制”。

一是创新平台机制。拟搭建企业微信公众号服务平台，上线在线推送、信息发布、后台咨询、问题反馈等模块。集“政策宣传、问题收集、人才招聘、信息发布”等功能于一体，加强政企、企企线上沟通交流，建立工作平台，构建诉求渠道，整合部门资源，规范工作程序，完善内部管理，形成工作闭环，为企业宣传、咨询、求助、投诉提供“零距离”服务。

二是周期管理机制。按照“问题收集-分析研判-督办落实-结果反馈-成效评估”的全周期闭环流程运行，接诉即办、快办快好，建立常态化制度、标准化流程，确保企业诉求件件有落实、事事有反馈、案案有结果。

三是责任落实机制。严格回访落实、线索移交、考核通报机制，倒逼企业服务水平，不断提高“店小二”为企服务水平，切实协调解决企业开办至注销全生命周期运行中面临的各种困难和问题。全力推进作风建设向纵深发展，促进辖区经济持续健康发展。

二、紧盯重点领域，持续深化作风建设

健全东西湖区径河街工委总体抓、把关定向，径河街工委书记亲自抓、强力推动，分管领导具体抓、精心组织实施的领导机制，有力推动“作风建设年”工作深入开展。注重把好“四道关口”:

一是把好“方向关”。作风建设年活动一开始，东西湖区径河街工委就把找准病根症因，开好处方定实方案作为首要工作来抓。通过开展讨论、深入调研、座谈走访;紧盯巡查反馈、上级交办、电视问政曝光、“双评议”扫码、城市留言板反映、市长热线投诉等多渠道群众反映的不满意问题，深入查摆出作风建设问题8个，“六项治理”问题7个。

二是把好“质量关”。成立街督查室，加大***督查力度，严格压实责任，传导压力。紧盯问题问题清单重点，严密工作流程，严格按时间节点推进，实施台账管理、销号推进。确保整改工作事事有着落，件件有回音。

三是把好“整改关”。东西湖区径河街纪工委坚持整改全过程督导，既督任务、督过程、督成效，又查认识、查责任、查作风，确保整改“不悬空”“全见底”。严把整改落实质量关、检查关，建立限时整改***机制，确保整改工作落到实处。强化巡察整改结果的运用，严肃整改纪律要求，明确提出对整改不主动、不积极、不担当、不负责的，特别是对边改边犯的，启动追责问责程序。截至目前，应用第一种形态4人次，对2个单位疫情常态化防控措施落实不到位主要领导进行约谈;对落实发热门诊陪同就诊未登记问题责任人进行约谈;对东西湖区径河路道路破损问题并协调区交通局处理，但存在跟进不到位，导致道路破损问题未有效解决的科室责任人进行提醒谈话。立案2件，对涉及刑事判决类和行政处罚类的2个案件进行立案调查。

四是把好“制度关”。完善民主议事制度，制定《东西湖区径河街党工委议事规则》，凡重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用，必须经党工委按程序集体讨论做出决定;不断规范印章使用管理制度，明确了印发文件审批程序，安排专人负责文件的制发、管理并做好登记;紧抓腐败现象易发、多发重点领域和关键环节，建立健全财务管理、工程管理、渣土运输管理、拆迁管理办法，从源头上杜绝腐败。