省人社厅传达学习山东省党政代表团赴苏浙粤三省学习交流会精神

　　7月12日，省人社厅召开党组扩大会议，传达学习山东省党政代表团赴苏浙粤三省学习交流会精神，认真借鉴三省的好经验好做法，进一步查找工作中的差距和不足，研究改进措施，推动人社事业高质量发展。省委组织部副部长，省人社厅党组书记、厅长于富华主持会议并讲话；省纪委驻省人社厅纪检组组长梁永军传达省委南方三省学习交流会的有关精神，各位厅（局）领导参加会议。

　　于富华指出，这次山东党政学习考察团赴苏浙粤三省学习考察，准备充分、组织严密、内容丰富，是贯彻落实*********、***批示精神和视察山东***精神的具体行动，是山东站在新起点、实现新发展的具体体现，是实现走在前列目标定位的生动实践，充分展现了省委立说立行、奋发有为、时不我待、真抓实干的精神状态和战斗姿态，对于我们进一步统一思想、凝聚共识，加快学习考察成果的转换，推动我省高质量发展，具有重要的现实意义，必将在山东发展历程中写下浓重的一笔。于富华说，随考察团赴三省学习考察期间，一路走一路看，一路听一路思考，南方三省观念变革之深、改革力度之大、开放范围之广、创新发展之快，让我们认识到了差距，感受到了压力，打开了观察世界的视野，激活了敢闯敢试的基因，激发了创新发展的动力，进一步增强了危机感、紧迫感、使命感。

　　于富华强调，学习先进，认清差距，仅仅是一个起点，关键是要拿出怎么学、怎么做的具体措施，必须出实招、见实效，努力把******对山东工作的系列***和指示精神贯彻好、落实好，把南方三省的先进经验学习借鉴好，科学谋划人社事业高质量发展。一是解放思想，更新观念。要按照省委省政府要求，在解放思想、更新观念上对标先进、迎头赶上，在思想深处来一场深刻的自我革命，敢于打破条条框框限制，敢于打破陈规陋习，大胆闯、大胆试，遇到问题，向前看，往好处干，以思想解放、观念变革引领各方面制度创新，把发展的动力活力最大限度激发出来。二是提高境界，敢于担当。要勇做新时代泰山“挑山工”，让改革创新、干事创业成为人社干部的鲜明特征，让人人敢于担当、人人善于担当成为新时代人社干部的主旋律。全厅各处室、单位都要对标对表南方三省先进经验，深入查找不足，研究谋划高质量发展思路，制定深化改革的行动方案和具体措施，列出改革清单和完成时限，确保各项任务的落实落地。三是创新体制机制。要紧紧抓住制度创新这个关键，善于从创新体制机制入手，下好改革先手棋，打好改革攻坚战，坚决破除事业发展障碍，构建起充满活力、富有效率、更加开放的体制机制。要落细落小，树立精准意识，紧紧围绕省委省政府重大战略，聚焦“十强”产业，更加精准地服务新旧动能转换、乡村振兴、经略海洋等重大发展战略。要在优化“放管服”改革路径上持续发力，集中力量把该管的管好、该放的放好、该服务的服务到位。