澄海区招贤纳士出新招走出去引进高端人才

为吸纳高层次高校优秀毕业生，进一步充实澄海专业技术人员队伍，日前，澄海区创新人才引进策略，由区委、区政府分管领导带队，组织区部分事业单位奔赴广州知名高校举办专场招聘会，开通事业单位招聘“快车道”，吸引中山大学、华南理工大学、厦门大学、华南师范大学、湖南师范大学、辽宁大学、南昌大学、香港城市大学和国立台湾科技大学等一批省内外知名高水平院校学生前来应聘。现场提供岗位234个，初步达成招聘意向163人，已签订协议48人，人数和层次均创澄海人才招聘最好成绩。

一方面，加强统筹协调，严格规范考务评审。为确保招聘活动顺利开展，区委、区政府高度重视，成立澄海区事业单位广州高校专场招聘会工作领导小组，统筹协调专场招聘会各项事宜。领导小组下设宣传综合组、华师会务协调组、华工大学城会务组、后勤保障组等工作小组，具体负责招聘会各项筹办准备工作，为招聘会成功举办提供协调保障。区人社部门先后召开多场考务工作会议，传达考务注意事项；召开评委人员会议，统一考评标准，强调面试纪律和协调沟通，确保面试评审工作顺利开展。区纪委第二派驻纪检组全程监督考务评审过程，确保招聘条件、考核考察、招聘程序做到依法依规，公开公平公正。

另一方面，借力新兴媒体，营造良好宣传氛围。为扩大活动宣传辐射范围，我区积极借力网络新媒体平台，做好各项前期宣传筹备工作。通过大学城高校联盟网站、“今日头条”等高校知名网站，以及汕头、深圳、中山、惠州等地网络招聘平台和潮汕、汕头、揭阳、澄海广州同乡会网络社群以及澄海电视台等35个网站和媒体推送招聘活动信息，加大宣传力度，浏览量达到50万人次以上。招聘会现场通过滚动播出《微笑澄海，活力之城》宣传视频等形式，向广大学生、高校教师和在外澄籍乡贤宣传介绍澄海区委、区政府强力推进“创文、修路、治水、兴业、强学、办医、正风、固本”等重点工作所取得的显著成效，展示我区经济社会发展成就、优越的生活就业环境、敢于创新创先的人才引进政策，吸引和激发了更多的优秀人才尤其是澄籍学子回报家乡、扎根澄海的热忱与愿望。

“走出去”招贤纳士是澄海区实施“科技兴区”“人才强区”战略的重要一步。下来，澄海区将以此次事业单位广州高校专场招聘活动的成功举办为契机，不断创新、创优、创先“招才引智”政策措施，着力吸引更多“高智高技”尖端人才到澄海落地生根，为加快产业创新发展、实现澄海全面振兴发展提供智力支撑。

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