珠海市人力资源和社会保障局关于珠海市九届人大九次会议第20210047号代表建议答复的函

珠人社案〔2021〕43号

张松涛代表：

  您提出关于“完善珠海市人才引进政策，出台大学生企业实训实施办法”的建议收悉，经综合市教育局意见，现将办理有关情况答复如下：

  一、关于支持大学生来珠就业创业工作举措

  大学生是宝贵的人才资源，我市始终把大学生就业摆在突出作用位置，坚持“个人自主就业、市场调节就业，政府支持就业和鼓励创业”的方针，千方百计加大岗位供给、拓宽就业渠道，鼓励大学生毕业后来珠就业创业。

  （一）强政策，支持高校毕业生就业创业。出台“促进就业十条”1.0、2.0版，实施高校毕业生就业攻坚行动，制定支持企业吸纳就业、高校毕业生多渠道就业和鼓励创业等系列政策措施，从补贴发放到金融支持、从政策扶持到服务创新，基本构建起较为完善的政策体系，为促进高校毕业生稳就业提供政策支撑。近五年我市共发放高校毕业生就业创业补贴7249.44万元。

  （二）搭平台，多渠道促进高校毕业生就业。一是充分发挥人力资源服务机构作用，通过线上线下结合，举办广覆盖、高密度、多层次的招聘活动，近五年全市共举办高校毕业生专场招聘会583场。二是扩大政策性岗位供给。2020年疫情发生以来，实施机关事业单位和国企扩招行动，共招录应届高校毕业生1730人；实施基层就业行动，市区每年开发一定数量的公共管理、社会服务、医疗卫生等基层岗位吸纳离校未就业高校毕业生就业，近五年累计购买308个基层岗位安置高校毕业生。三是充分发挥中小微企业吸纳就业主渠道作用。为中小微企业和毕业生搭建专属对接平台，鼓励高校毕业生到中小微企业就业，按规定落实社保补贴、岗位补贴等扶持政策。

  （三）夯基础，提高高校毕业生就业技能。一是实施“万名大学生学技能”行动。鼓励在珠高校、培训机构组织高校毕业生开展精准技能培训，近五年累计组织在珠高校毕业生培训10210人次，发放培训补贴1698.22万元。二是实施高校毕业生就业见习行动。放宽见习基地认定条件，支持企事业单位、政府投资项目、科研项目设立见习岗位，累计认定就业见习基地263家，提供就业见习岗位4788个。三是开展职业指导进校园活动。组织企业人力资源经理、创业导师、有关专家开展职业指导，开展创业意识教育、创业项目指导、网络创业等培训，近五年累计开展职业指导专题讲座122场，组织创业培训20532人。

  二、关于出台大学生企业实训实施办法

  您提出“完善珠海市人才引进政策，出台大学生企业实训实施办法”的建议非常好，支持鼓励大学生到我市企业参加实训，对于深化校企合作、产教融合，引导大学生优先来我市就业创业，优化我市人力资源结构和质量等具有重要意义。下一步，我局拟研究将“鼓励本市企业和在珠高校合作开展大学生企业实训，遴选一批企业作为大学生实训基地，根据实训时长，给予实训学员一定生活费补贴”列入“促进就业十条”3.0版，并商市教育局、市财政局结合我市实际出台大学生企业实训办法。

  专此答复，诚挚感谢您对我们工作的关心和支持，欢迎您继续对我们的工作提出宝贵的意见和建议。

珠海市人力资源和社会保障局

2021年6月4日

（联系人：刘玲玲，联系方式：2128270、188****8473）