南充市高坪区就业服务管理局开展三寻活动推动党史学习教育走深走实

连日来，高坪区就业局在开展党史学习教育中，统一思想、坚定信念，始终把“我为群众办实事”作为党史学习教育的最终落脚点，坚持深入基层，寻瓶颈、寻意见、寻办法，推动党史学习教育走深走实。

一、深入基层寻瓶颈。坚持以脚步“沉”下去，问题“捞”上来，带着就业民生调研课题，到企业、乡镇村社等一线调查研究。深入乡镇、村（社区）详细了解在开展就业工作中的难点，在业务办理上的瓶颈，着力查找在便民惠民方面存在的不足，制作便民手册，加大政策宣传力度。召开就业服务助力企业发展专题座谈会，听取三环电子厂、燎原机械等企业代表的意见和需求，为解决就业结构性矛盾共同研究对策。

二、深入群众寻意见。通过入户走访、电话询问、办事窗口现场了解等方式，同群众一对一沟通，面对面交流，倾听群众心声，将密切联系群众、更好地服务群众意识落实到具体工作中，凡是听到、看到的群众之事，只要涉及群众切身利益，都要认真对待，摸清各类不同对象的客观需要，不断改进工作方法，更好履行服务民生职能，真正把倾听民声作为沟通党和政府与群众的“连心桥”，不断提高群众满意率。

三、深入研究寻办法。针对部分群众反映在就业失业证件、就业困难登记、灵活就业社保补贴等业务办理中存在盖章多、条件多、跑路多的情况，立即商讨改进办法，积极开展各类业务下放工作，强化业务指导，采取集中统一培训与分乡镇、街道办培训相结合的方式，全面提升基层就业服务工作人员业务经办服务水平，后期持续做好***指导工作，及时将新文件、新标准、新要求发放至各乡镇（街道），通过现场、电话、微信群等方式及时对各乡镇（街道）的问题和困难进行解惑和指导，确保下放事项接得住、用得好，办理各项业务提速增效，着力疏通办事群众堵点，切实解决服务群众最后一公里问题。