左权县抓好三个三扎实推动年度目标责任考核工作落地见效

今年以来，左权县深入学习贯彻******视察山西******精神，全面贯彻新时代党的组织路线，认真落实省委“四为四高两同步”总体思路和要求，紧扣市委工作安排部署，从县域实情出发，坚持目标、问题、结果导向，抓好“三个到位、三个注重、三项举措”，扎实推动年度目标责任考核工作落地见效。

 “三个到位”高起点谋划。一是组织学习到位。《党政领导干部考核工作条例》《山西省年度目标责任考核改革》《晋中市年度目标责任考核办法》出台后，县委常委会和县政府党组会及时组织学习，全面准确把握中央、省、市改革的新变化新要求，为科学谋划年度目标责任考核工作提供政策支撑和理论依据。二是集体决策到位。县委常委会定办法定指标，坚持以县委全委会、经济工作会任务要求以及县政府重大决策部署事项为重点，制定了《乡镇和县直单位2020年度目标责任考核办法》，汇编了《乡镇和县直单位2020年度目标责任考核指标》，为扎实推动年度目标责任考核工作提供有力保证。三是任务分解到位。市委市政府下达2020年度目标责任考核指标后，经过上下沟通、核实反馈、修改完善和县委常委会研究同意，及时将各项指标任务细化分解到相关责任单位，县考核办按照县委主要领导批示精神，全程***指标推进落实情况，为县委县政府统筹谋划、科学决策考核工作提供参考依据。

  “三个注重”精细化推进。一是注重实效性。坚持目标导向，紧紧围绕市对县下达的目标责任考核指标和县委经济工作会上确定的“三件大事”“四项重点工作”和“七场硬仗”等重大决策部署，科学构建考核体系，精准设定考核事项，确保考核科学、务实、有效。二是注重精准性。注重制定和使用量化指标，做到“定性”与“定量”结合，“共性”与“特色”结合，“交办”与“自选”结合，从“工作完成质量”和“民主评议情况”两方面印证评鉴，确保考核客观、公正、精准。三是注重差异性。分类设置考核指标，结合乡镇地域差别和县直部门不同职能，承担工作任务多少和完成难易程度等情况，合理设置考核内容和指标权重，既保持了与县委、县政府中心工作的一致性，又充分体现了不同乡镇和部门之间的差异性。

“三项举措”严标准落实。一是夯实工作责任。印发《关于分解下达2020年度市对县目标责任考核指标任务的通知》《乡镇和县直单位2020年度目标责任考核指标》，要求各单位根据各项考核指标责任分解，主动对号入座，建立任务清单，逐级夯实责任，明确分管领导、承办科室和具体责任人，明确具体举措、标准要求、完成时限，推动责任到位、措施到位、落实到位。二是强化督促检查。将考核指标落实情况列入县委日常督查和县政府政务督查事项，对平时推进缓慢、完成不彻底的重难点指标持续***督办，并作为平时考核的重要依据。二是抓好任务落实。坚持月上报制度，督促被考核单位紧盯目标任务，持续抓好落实，及时查漏补缺，确保指标圆满完成。考核办定期对考核指标推进落实情况进行***监测，坚持将平时了解掌握情况作为年度考核综合研判的重要参考。