秦安县全面完成镇妇联区域化改革

　　为认真贯彻落实******关于群团改革的***精神，按照省、市妇联改革决策的安排部署，根据秦安县妇联组织及基层妇女工作的实际，扎实有序的开展了全县妇联组织区域化改革工作，做到了基层妇联组织建起来、强起来、活起来，为进一步团结带领广大妇女听党话、跟党走提供了强有力的组织保障。截至10月11日，秦安县17个镇妇联区域化改革工作全面完成。全县428个行政村 6个社区选举产生妇联执委6510名，其中主席434名、副主席868名，17个镇选举产生妇联执委510名，其中主席17名、专职副主席17名、兼职副主席34名。
　　此次改革工作，17个镇妇联打破行政壁垒和条块分割的界限，在人选推荐、工作程序等方面严格按照“三打破七优先”（三打破：打破行政隶属、打破行业壁垒、打破身份限制；七优先：有利于妇女工作发展者、热心妇女儿童公益事业者、在群众中有公信力者、能带动妇女脱贫致富者、能倡导家庭和睦尊老爱幼者、教育子女有方者、能为妇女传递正能量者优先）推荐人选，严格遵循“五把关”（即：把好妇女知晓关、代表资格关、人选公示关、工作报告关、会议程序关），一大批热心妇女儿童工作、有一定议事能力和影响力的优秀女性走上了镇、村妇联领导岗位，把“上面千条线、下面一根针”变成了“上面千条线、下面一张网”，形成镇、村辖区内各单位、各组织、各领域女性共同参与、开放互动、全面覆盖的组织网络体系和工作格局。
　　下一步，县妇联将加强对镇村妇联执委的教育培训工作，切实提高妇联干部履职能力；精心布置“妇女之家”阵地，并以此为载体，开展丰富多彩的活动，团结、凝聚广大妇女在创新创优、美丽乡村、家庭文明、关心关爱、农业改革和商贸文旅强县中贡献半边天的智慧和才干，努力使妇联组织焕发新生机与新活力。