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市环通公司安全行车管理纪实

Admin - admin 于2022年07月18日发表  

     

市环通公司每天有200多个班次的客车从乌海出发,开往北京、青岛、太原、西安等全国8个省、市、自治区及周边地区,年运送旅客320多万人次。

   千条线万条线,离不开安全运输这条主线。市环通公司以做负责任的企业为宗旨,始终坚持安全发展的经营理念,为促进企业平稳较快发展奠定了坚实基础。公司从1999年转制至今,连续11年未发生过特大道路交通事故,连续4年被评为全市道路交通安全工作先进集体。
   

                           教育为先  增强意识


   为了增强广大驾驶人员的安全行车意识,市环通公司在交管部门的大力支持和帮助下,坚持在“春节”、“五一”、“十一”等节假日前夕,集中组织驾驶人员进行安全培训,内容涉及典型事故案例成因、道路交通安全法律法规、安全行车知识等。公司还利用板报、图片、条幅、标语等多种形式广泛开展宣传教育,营造安全生产氛围。

   公司每年开展“安全生产管理评优选先”活动,对安全生产工作成绩突出的先进单位和个人进行表彰奖励;组织公司安全标兵等先进人物赴港澳地区参观旅游,学习借鉴外地的先进营运理念和经验,增强广大司乘人员安全行车的责任心。
   

                              科技管理  防患未然


   曾经有一段时间,公司对客货运输车辆超速、超员、疲劳驾驶等安全隐患始终是想管管不了、想管管不着。2007年,公司针对运营线路辐射面广、管理难度大的实际情况,投入资金为所有客运车辆和危险品运输车辆安装了GPS卫星定位系统,并建立了监控管理中心,各客货分公司分别设立了监控平台,对营运车辆实施有效监控。GPS监控系统的推广运用,强化了公司的安全管理手段,营运车辆超速、超员、疲劳驾驶等违法行为大幅减少。公司的安全生产工作由此实现了三个转变,即由静态管理向动静结合的转变、由事后处理向事前预防和事中控制的转变、由经验管理向信息化管理的转变。
     

                          堵源治本  确保安全


   公司在聘用驾驶员时按照有关规定进行理论及道路实际操作等多方面的考核,选拔任用具有良好职业道德素质和驾驶技能的驾驶员从事营运车辆驾驶工作,并建立了驾驶员资源数据库;先后制定了《环通公司安全生产目标管理责任人奖罚办法》《环通公司道路交通事故处理办法》《环通公司道路交通事故责任追究制度》《安全文明生产考核实施细则》等安全管理制度,为营运建立起第一道安全防线。

   为了做好车辆安全的源头管理,公司自筹资金近100万元,先后在乌海长途汽车站、海南长途汽车站新建了营运客车安全性能检测站, 委派专职安检员严格把关,对营运客车出车前进行安全技术性能检测,不符合运行条件的车辆决不放行,同时还配合驻地交管部门对营运客车的安全技术性能进行季度临检。严格的管理和强有力的监督机制,把住了驾驶员的上岗资格关和营运车辆的技术关,对企业安全生产起到了有效的保障作用。
     

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2023-10-02 09:25:51重新编辑
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