深圳市大鹏新区综合办公室组织开展2020年业务大比武活动之会议政务工作分享汇报暨纪律教育学习月警示教育学习活动

　　为进一步推动“核心机关·榜样部门”建设，新区综合办公室组织开展了“业务大比武”活动之会议政务工作分享汇报暨纪律教育学习月警示教育学习活动，着力提高全体工作人员办会能力，筑牢廉政底线。

　　首先，按照新区纪律教育学习月活动安排，全体人员观看了警示教育片《侥幸之祸》，以案示警、以案明纪，引导全体工作人员知敬畏、存戒惧、守底线。

　　随后，秘书科（会议组）“协调达人”孙海洋同志以新区会议政务工作分享为主题，从会务工作意义、基本原则及分类、基本流程和会务服务重点等方面进行了会议政务业务培训，海洋同志从实践中总结经验，形成体系、规范、标准，以图文并茂的方式向与会人员分享讲解了会议方案标准、会议服务重点和沟通协调技巧等心得和经验。新区党工委委员、综合办主任王继良，综合办常务副主任程得红，综合办副主任钟武浩、罗元元结合自身工作经历和感悟对培训进行了点评。

　　继良同志在点评后临时加题，让与会人员围绕时政热点开展辩论，多名工作人员积极踊跃发言，表达了自己的看法。随后，继良同志分享了自己的观点，并要求综合办全体工作人员要不断提高深度思考能力，拓宽眼界视野，做到“身在兵位、胸怀帅谋”，充分发挥智囊作用，为新区打造全球海洋中心城市集中承载区、建设世界级滨海生态旅游度假区积极建言献策。

　　继良同志指出，秘书科（会议组）工作细、实、严、活、好，本次活动组织精心、精细、精准。继良同志强调，要通过“业务大比武”系列活动把业务专才变为通才，让综合办每个人都成为能办文、能办会、能写材料的办公室多面手。继良同志要求，一是要敬畏权力。权力具有独占性、扩张性、排他性，要把权力交给制度，把制度交给监督，把监督交给群众，要习惯在监督的环境下工作，习惯在法治的轨道上用权。二是要敬畏工作。新区会议政务工作要分类优化、完善制度、规范流程，对新区重大政务活动加强统筹把关、前置检查，对新区各单位会务系统加强培训、全员提升、反复锤炼、重在日常。三是要敬畏机遇。综合办全体工作人员要多思考、多锻炼、多锤炼，善于把握机遇、用好平台，打造“核心机关·榜样部门”，努力在各项工作中走在最前列。